海盐县国有资产经营有限公司是经海盐县人民政府批准成立的县级国有资产经营管理公司，按照市场化运行，企业化管理，主要从事国有资本的投资、经营、管理等。根据工作需要，经研究，计划公开招聘4名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。

二、招聘计划

财务（融资）、信息管理岗位各2个，共4名。

三、招聘条件和相关要求

1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，廉洁奉公，热爱本职工作。

2、责任心强，吃苦耐劳，甘于奉献，有较强的沟通和协调能力。

3、具有正常履行职责的身体条件和工作能力，符合岗位要求。

4、年龄要求在18至35周岁（即1986年10月7日至2004年10月7日期间出生），户籍不限。

5、学历学位要求：全日制硕士研究生毕业。

6、专业要求如下：

财务（融资）岗位：应用经济学、金融、审计、工商管理、会计专业

信息管理岗位：计算机科学与技术、计算机技术、软件工程专业。

四、招聘程序和时间安排

招聘工作采取报名、资格审核、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一）报名

本次招聘报名采取现场或邮件报名的方式进行。考生可根据自己具体情况选择一种方式报名。

1、报名时间：2022年10月7日—10月8日，上午8:30—11:30下午14:00—17:00。

2、报名地点：海盐县国有资产经营有限公司（海盐县武原街道新桥北路168号311室）。

邮箱地址：haiyanguozi@163.com

3、报名要求：报名时须填写好报名表，提供本人有效居民身份证等相关证件（证明）、学历证书、学位证书；留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证书（2022年毕业的归国留学人员尚未取得认证书的，需提供录取证书、课程安排表及毕业证书原件和翻译件。）。上述证件需原件和复印件各一份，另提供近期一寸免冠照片3张。通过邮件报名的，将上述材料整理成以应聘者“姓名+手机号码”命名的压缩文件发送至指定邮箱。

（二）资格审核

1、对报名人员进行资格审核，符合条件者参加考试。

2、招聘计划与报名人数不足1：2比例的，按规定取消或核减招聘计划。

3、招聘岗位所需专业（学科）要求参考教育行政部门专业目录设置和审查，对应聘人员所学专业名称与专业要求不一致的，由招聘单位根据所学专业方向审核确定。国外（境外）留学人员所学专业参照国内相关或相近专业所学主要课程确定。

（三）考试

本次公开招聘考试采取面试方式进行。具体时间、地点视疫情防控要求另行通知。

经资格审查后，对同一岗位通过资格审核的报名人数超过招聘计划1：10的，进行两轮面试；对同一岗位通过资格审核的报名人数不超过招聘计划1：10的，直接进入第二轮面试。

1、第一轮面试。采取面谈形式。面谈成绩满分为100分，合格分为75分，按1：10比例从高分到低分确定入围第二轮面试对象。面谈成绩低于75分的不列入第二轮面试对象，不足比例的按实际人数确定入围。面谈成绩不带入第二轮面试。

2、第二轮面试。采取结构化面试形式，面试成绩满分为100分，合格分为75分。面试内容主要测试应聘人员的综合素质以及分析问题、解决问题的能力。第二轮面试成绩即为考试成绩，成绩低于75分的不列入体检、考察对象。第二轮面试开始48小时前，如进行过第一轮面试的岗位，取得第二轮面试资格的人员确认不参加的，将按该岗位的第一轮面试成绩从高分到低分予以递补。未按规定的时间、地点参加第二轮面试的，视作放弃。

（四）体检

根据第二轮面试成绩从高到低按招聘人数1:1比例进入体检。报考人员的体检参照公务员录用体检标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

（五）考察

根据体检情况按照1:1比例确定考察人选，从政治素质、业务能力等方面进行考察。考察由海盐县国有资产经营有限公司组织实施。

（六）公示与聘用

根据笔试、面试、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，拟聘用对象向社会公示7天，经公示无异议后，对符合聘用条件的人员，按聘用审批程序办理聘用手续。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。（请登录海盐人事人才网查询公示信息，具体链接如下：http://www.hyrsrc.com.cn/ww/wwaaindex.html）

经批准聘用的人员应在规定时间内报到。在职人员要及时与现工作单位沟通并办妥有关手续，如因此影响聘用的，由本人负责。被聘用人员收到录用通知书，无正当理由逾期不报到的，作自动放弃处理，取消聘用资格。报考人员放弃体检或体检、考察不合格、在聘用前放弃聘用资格的，在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

五、工资待遇

薪酬参照盐政办发[2017]106号《县级国有企业特殊（紧缺）专业人才市场化聘用办法（试行）》文件标准执行，按规定享受五险一金、餐补；在外不能有兼职行为。

六、纪律与监督

报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过招聘资格条件审查的，一经查实，取消聘用资格。

咨询电话：0573-86028322，13906834855（陈先生）

附件：海盐县国有资产经营有限公司招聘工作人员报名表

海盐县国有资产经营有限公司

2022年9月23日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://hy.zjhr.com/010/client/0573hy/table32page2.jsp?column1=8a129366836a255701837880561f2070