东北林业大学参加高校人才网2022下半年博士暨中高级人才RPO线上面试会，欢迎海内外优秀人才报名参会，与东北林业大学现场交流。

1.参会场次

RPO线上面试会第四场（举办日期：2022年11月24日）

举办平台：腾讯会议平台

RPO线上面试会第五场（举办日期：2022年12月14日）

举办平台：腾讯会议平台

2.报名通道：点击查看活动详情，立即报名→【第四场】、【第五场】

本次招聘会针对参会人才免费，不收取参会人才任何费用。

3.活动咨询

咨询热线：020-85611139

咨询微信：15360009397（小波）

（添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+RPO面试会”，客服老师将邀请您加入相应的活动交流群）

4.入场方式

活动开始前我们将会通知您意向单位的面试房间号，届时凭面试房间号入场与参会单位交流面试。

东北林业大学创建于1952年7月，坐落于美丽的“冰城夏都”哈尔滨，是国家首批“双一流”建设高校，是教育部、国家林业局、黑龙江省人民政府三方共建的“211工程”大学、“985工程优势学科创新平台”重点建设高校，是黑龙江省高水平大学和优势特色学科建设高校，同时也是黑龙江省唯一一所教育部直属高校。

学校是一所以林科为优势、林业工程为特色的多学科协调发展的高等学校，具有完备的学科建设体系、人才培养体系和科研创新体系。学校坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源，不断加强人才队伍建设，启动实施了“成栋英才”系列人才队伍建设工程，并结合学校发展实际情况，制定发布了“成栋英才引进计划”。

今天的东北林业大学正站在一个新的历史起点上，学校正大力推进实施“人才强校战略”和“世界一流”学科建设，深度服务国家战略和区域发展需要，向实现建设成为特色鲜明、国际知名的中国高水平大学，建设成为中国特色、世界一流的林业大学目标奋进！现诚邀海内外英才加入，我们携手共进、与时代脉搏共振、与祖国发展同行！

一、招聘岗位及数量

学校计划招聘“成栋领军人才（团队）”“成栋杰出青年学者”“成栋优秀青年学者”“成栋青年骨干”“成栋优秀青年教师”五个层次岗位。（具体岗位及数量详见学校招聘网实时更新）

拟引进人才学科

二、应聘条件

1.成栋领军人才（团队）

教育背景和工作经历：具有博士学位；具有国内外高水平大学或研究机构的教学科研工作经历。

研究背景和学术水平：具有深厚学术造诣和广泛的国际学术影响力，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就。

2.成栋杰出青年学者

教育背景和工作经历：具有博士学位；年龄一般在40岁以下，具有国内外高水平大学或研究机构的教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

研究背景和学术水平：具有稳定的科学研究方向，取得国内同行公认的重要学术贡献、理论水平和学术影响力，具有获得国家级人才项目（荣誉称号）的潜力。

3.成栋优秀青年学者

教育背景和工作经历：具有博士学位；年龄一般在35岁以下，特别优秀且具有国内外高水平大学或研究机构教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

研究背景和学术水平：具有相对稳定的科学研究方向，在本学科领域内具有一定学术贡献和学术影响力，具有获得省部级人才项目（荣誉称号）的潜力。

4.成栋青年骨干

教育背景和工作经历：具有博士学位；年龄一般在35岁以下，特别优秀且具有教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

研究背景和学术水平：在教学科研等方面具有较大发展潜力，具有获得国家级项目的能力。

5.成栋优秀青年教师（博士）

教育背景和工作经历：具有博士学位；年龄一般在35岁以下，特别优秀且具有教学科研工作经历的年龄可适当放宽。

研究背景和学术水平：具有良好的教学科研发展潜力，具备获得省部级项目的能力。

三、引进人才待遇

“成栋英才引进计划”招聘各岗位均为事业编制，享受属地相关人才待遇，学校提供具体待遇如下：

注：购房补贴和个人薪酬均为税前。

引进人才优先推荐申报国家、省市及行业等各类人才计划和科研项目，以入选国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外）为例，国家资助100-300万元人民币，学校聘任教授岗位，提供年薪60万元人民币起、购房补贴100万元人民币起（入职次月一次性发放）、配套科研经费200万元人民币起等待遇。

四、招聘时间

自本计划发布之日起实施，有效期至2022年12月31日。