根据中共河南省委组织部《关于印发<河南省2023年公开遴选公务员工作实施方案>的通知》（豫组通[2022]53号）要求，结合我市实际，决定组织实施2023年部分市直机关公开遴选公务员工作。现将有关事项公告如下：

一、遴选单位及计划

根据用人单位编制、职位空缺情况和实际工作需要，市直11个机关共计划遴选公务员33人。各单位公开遴选人数、具体职位、专业、资格条件等，详见《三门峡市2023年市直机关公开遴选公务员职位表》（以下简称《职位表》，见附件1）。

二、报名范围和条件

（一）报名范围

1.河南省县（县级市、区）及乡镇机关中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的公务员。

2.河南省县（县级市、区）参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的工作人员。

3.中央驻豫单位、省直机关、省辖市市直机关设在县（县级市、区）及以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位）符合条件的也可报名。

（二）报名人员应当具备下列资格条件：

1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.具有良好的专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

3.具有2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。报名人员应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，需在本级机关工作2年以上（以正式任职时间起算，含试用期；在本级机关借调工作的时间不能计算在内），近3年年度考核没有基本称职以下等次。

4.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历，除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，一般要求在35周岁以下。

5.具有公开遴选职位要求的相关工作经历，所在机关层级符合公开遴选职位要求。

6.具有大学本科以上文化程度。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

9.法律、法规规定的其他条件。

工作经历年限、任职经历年限和年龄计算时间截至2023年1月，现任职务职级以报名前的任职为准。

专业分类参照教育部高等教育专业目录设置。职位学历要求为大学本科以上、学士以上的，参照《普通高等学校本科专业目录》（见附件2）；职位学历要求为研究生、硕士以上的，参照《研究生人才培养学科专业目录》（见附件3），该目录根据教育部公布的《学位授予和人才培养学科目录》制定。具体按以下原则掌握：职位专业要求为学科门类（类）的，即该门类（类）所包含的专业和一级学科均符合要求；职位专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求。对于以上目录中没有具体对应的自设学科（专业）、境外留学专业，考生在报名时需在备注栏中注明主要课程、研究方向和学习内容等情况，由遴选机关根据职位要求进行审核。

（三）有下列情形之一的，不得报考：

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

5.新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。

6.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或者对转任有其他限制性规定的。

7.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

8.法律法规规定的其他情形。

报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系人员担任领导成员的用人单位职位。

三、报名和资格审查

三门峡党建网（http://www.smxdj.cn/）发布遴选信息，本次遴选工作的其他相关事宜，均通过上述网站发布。

（一）提交报名申请

采取报考人员个人意愿与组织推荐相结合的方式报名。每名报考人员只能报考一个职位。报名时使用的身份证及相关信息，在遴选工作中必须一致。

报考人员于2023年1月9日9：00至1月12日17：00期间登录三门峡党建（http://www.smxdj.cn/）点击“公务员遴选报名入口”进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片。上传照片时必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理，要求原照片为近期彩色标准1寸半身免冠正面证件照。

报名申请受理后，将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格初审结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请妥善留存。

（二）资格初审

2023年1月9日9:00至1月13日17:00，遴选机关进行网上初审。期间，报考人员可登录报名网站，查询是否通过资格初审。通过资格初审的，不得再报考其他职位。报名期间，报考申请未经审查或未通过资格初审的，可修改完善相关信息，改报其他职位。1月12日17:00后，报考申请未经审查或未通过资格初审的，不能再改报其他职位。

特别提醒：资格审查工作贯穿遴选全过程。凡发现报考人员与拟遴选职位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其遴选资格并按有关规定处理。

（三）报名确认和网上缴费。

已通过资格初审人员，于2023年1月13日9:00至1月16日17:00，登录报名网站缴纳笔试考务费，每人30元，未按要求缴费的，视为自动放弃。缴费完成后，报考人员自行下载并填写《三门峡市2023年市直机关公开遴选公务员报名推荐表》（A4纸，见附件4）一式2份，以备面试资格确认时使用。

（四）开考比例与改报职位

各遴选职位的报名缴费人数与拟遴选人数的比例应不低于5:1。达不到以上比例要求的，相应核减该职位的拟遴选人数直至取消职位。核减或取消的职位情况，在三门峡党建网统一公布。对拟遴选职位被取消的，报考人员于2023年2月6日8：00至17:00在原报名网站重新选报其他职位。报考人员不得再报考已公布取消的职位。未按要求重新选报职位的，视为自愿放弃，退还缴纳的笔试考务费。

（五）打印准考证

已确认缴费的报考人员，2月21日9：00至2月26日9：30登录报名网站下载打印准考证（A4纸）。

四、考试

考试分为笔试和面试，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。

（一）笔试

笔试时间：2月26日9：00—12：00，满分为100分。笔试考点设在三门峡市，考场详见准考证。报考人员需持本人有效身份证和准考证参加笔试。监考人员依据报考者准考证、本人有效身份证和考场座次表，核验身份，实施监考。

笔试具体考务工作由市人事考试中心负责。2023年3月24日后，报考人员可登录报名网站查询本人笔试成绩。市委组织部根据笔试情况，研究确定笔试最低合格分数线。

（二）面试

面试时间：4月中旬组织面试，面试地点另行通知。面试由市委组织部统一组织实施。主要测试履行职位职责所要求的能力和素质。面试采取结构化面试方式进行，满分为100分。按照参加面试人数与拟遴选职位人数3:1的比例，根据笔试成绩，从高分到低分的顺序，确定参加面试人员。笔试作弊和未达到笔试最低合格分数线的，不得进入面试。

市委组织部联合遴选单位在面试前对进入面试的人员进行面试确认和资格复审，资格复审的时间、地点及有关事宜通过三门峡党建网发布。复审材料包括：本人有效身份证、学历学位证书、公务员登记备案表（复印件）或公务员录用审批表（复印件）、报名推荐表（由具有管理权限的单位签署同意报考意见并加盖公章）、准考证以及报考职位要求的其他材料等。根据留存的报名信息，对参加面试资格确认的人员认真进行资格复审。资格复审合格的，发放面试通知单；不合格的，取消面试资格。主动放弃面试的应当由本人提交书面声明。未按要求参加面试确认的应试者，视为主动放弃。

面试确认期间出现应试人员空缺时，根据缺额从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定递补人选，并发布递补公告。递补只进行一次，如等额确定的递补人选仍出现空缺，不再递补。

参加面试人员持本人身份证、面试通知单，经核验后方可参加面试，逾期未到的，视为自动放弃。参加面试人员不能形成竞争的（即实际参加面试人数与拟遴选人数的比例等于或低于1:1），应组织现有应试者进行面试，应试者面试成绩须达到本面试组使用同一面试题本面试所有人员的平均分，方可进入体检环节。

（三）考试综合成绩

综合成绩=笔试成绩+面试成绩。

笔试成绩、面试成绩和综合成绩，均计算到小数点以后两位数。

五、考察与体检

面试结束后，市委组织部根据考试总成绩由高分到低分的顺序，确定考察和体检对象。

（一）考察

根据考试总成绩由高分到低分的顺序，按照考察对象与拟遴选人数1.5：1的比例（按四舍五入计算）确定考察对象。报考同一个职位人员考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序排序；笔试、面试成绩都相同的，共同进入考察环节。

考察需派出2名及以上正式工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，注重了解政治理论学习情况，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市直机关。考察对象所在机关（单位）应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

（二）体检

考察合格人员进入体检环节。体检工作由市委组织部根据《职位表》公布的体检要求组织开展，参照公务员录用体检标准及体检操作手册等，并在市级公务员主管部门会同同级卫生健康行政部门指定的体检医疗机构进行。

六、公示与办理转任手续

根据考试综合成绩、考察、体检结果等，按照人岗相适原则择优确定拟遴选人员并进行公示，公示期为5个工作日。

公示期满后，对没有反映问题或反映的问题不影响任用的，各单位将相关材料报送市委组织部审核，按照有关规定办理转任手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格。

公开遴选人员试用期为3个月。试用手续由遴选机关按有关规定办理，试用期从报到之日算起。试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按有关规定办理调动和任职手续；考核不合格的，回原单位工作。

面试、考察、体检、公示等各环节出现的职位空缺，均不再递补。

七、注意事项

（一）资格审查贯穿公开遴选全过程。在各环节发现报名人员不符合报考资格条件的，用人单位均可取消其报考资格或者遴选资格。报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务发生变化，导致报名人员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其遴选程序，不再作为遴选人选。

（二）在遴选工作过程中，凡发现报名人员弄虚作假的，一律取消遴选资格，报考人员自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃的，记入诚信档案。

（三）在遴选组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

（四）本公告中“以上”“以下”等表述均包含本数。其他未尽事宜，由市委组织部负责解释。

报考者有义务随时关注三门峡市市直遴选机关的专用网站，按要求提前做好各项准备工作，如实提供有关信息，服从现场管理。

八、纪律监督和责任追究

在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及转任后，对查明有违规违纪和违法行为的人员，按照《刑法修正案（九）》和中央机关公开遴选公务员《应试人员违规违纪行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违规违纪行为，一旦查实即取消报考者的报考资格，列入不诚信人员名单，并依法严肃追究有关人员的责任。

九、本公告由市委组织部负责解释。

本次公开遴选公务员有关笔试、面试、考察和体检等信息，均通过三门峡党建（http://www.smxdj.cn/）发布，请报考人员及时关注、查询。本次公开遴选公务员考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

报名期间，涉及遴选职位中的职位简介、专业、学历及其他资格条件等相关内容的咨询，按公布的电话与各遴选单位联系（见附件1）。

涉及遴选政策咨询电话为：0398-2605099。

网上报名、准考证打印等技术咨询电话为：0398-2168826。

咨询时间为工作时间（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。

特别提醒：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。任何以遴选考试命题组、考试教材编委会、公务员主管部门授权等名义举办的有关遴选考试辅导班、辅导网站或发行的出版物、微信公众号等，均与本次遴选考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

附件：

附件1：三门峡市2023年市直机关公开遴选公务员职位表.xls

附件2：普通高等学校本科专业目录.PDF

附件3：研究生人才培养学科专业目录.DOCX

附件4：三门峡市2023年市直机关公开遴选公务员报名推荐表.DOC

中共三门峡市委组织部

2023年1月5日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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