浙江省瑞安经济开发区发展总公司2023年公开招聘4名工作人员公告
共招4人，4个职位
学历要求：大专及以上
报名方式：网上系统
截止日期：2023-03-08
工作地点：温州
大专及以上
网上系统
温州
瑞安经济开发区发展总公司于1996年经瑞安市政府批准成立，总公司经营范围包括土地开发、资产经营、房地产开发、市政公用基础设施工程承包施工、信息技术咨询服务及园区管理服务等。现因工作需要，拟面向社会公开招聘4名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本要求
（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
（二）遵守法律法规，具有良好的品行及职业道德，无违法违纪记录；
（三）具有适应岗位要求的身体、年龄条件；
（四）具有岗位所需的户籍、学历、专业及其它要求。
二、招聘岗位及其他要求
（一）招聘岗位及要求详见《瑞安经济开发区发展总公司公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1）；
（二）报考专业资格审查按《瑞安经济开发区发展总公司公开招聘工作人员专业资格审查办法》（附件2）执行；
（三）凡报名资格条件中涉及时间起止问题的计算，统一截止到报名时间结束。
三、招聘办法与程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
（一）报考程序
本次招聘通过http://www.razkw.com(瑞安市通用招聘网报平台）报名。应聘人员须使用电脑端(手机端无法完成完整的报名流程)在网报平台上注册填写报名信息同时上传本人一寸照片及相关报名材料。相关报名材料包括：（1）户口簿（本人页）;（2）身份证（正反面）;（3）学历证书、教育部学历证书电子注册备案表（学信网）;（4）专业职称证书或执业资格证书（如有要求的岗位）;（5）单位社保及工作证明（如有要求的岗位）;（6）其他需要提供的材料。
报名时间：
报名咨询电话：0577–65851907（工作时间）
网上准考证打印时间另行通知。
（二）资格审核
由招聘单位根据招聘要求对报名对象是否符合要求进行审查。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实即取消资格。
（三）网上缴费
报考人员须在
经资格审查和缴费确认后，若岗位报名人数与招聘岗位数达不到3:1的，经研究后决定是否核减招聘岗位或放宽岗位条件。02工程管理2、03工程管理3岗位因招聘要求较高，在确保竞争的前提下可适当降低开考比例。
（三）笔试
01工程管理1、02工程管理2、03工程管理3岗位笔试科目为《专业基础知识》，04文秘岗位笔试科目为《综合基础知识》，笔试形式为闭卷考试，满分为100分。笔试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
报考人员必须同时携带准考证和有效身份证件（居民身份证、护照或公安部门出具带照片的身份证明，下同），否则不能进入考场。报考人员必须按照准考证上规定的时间、地点及其他要求参加考试。
根据《浙江省人事考试考务工作规程的通知》规定，除零分、缺考和违纪违规等特殊情况外，其他情况不予查分。
（四）面试
根据笔试成绩由高到低，按招聘计划数1:3（其中开考比例不满1:3的，可按1:2）的比例确定入围面试对象，如最后一名同分的，则一并进入面试。面试采取结构化面试形式进行，满分为100分。
（五）考试总成绩的合成
考试总成绩根据笔试成绩占50%，面试成绩占50%合成计算。考试总成绩保留两位小数点，尾数四舍五入。
如遇总成绩同分的，以笔试成绩高者优先，如笔试成绩亦相同，以学历高者优先，如学历再相同者，以工作经历年限长者优先，如以上条件都相同，则另行加试（加试办法另定）。
（六）体检、考察
体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。体检时间、地点另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃资格的，在该岗位报考人员中根据考试总成绩由高到低依次递补。
（七）公示、聘用
体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7天。公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。
四、相关事项说明：
（一）报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考及聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。
（二）工作年限证明以参加工作后的社保缴费记录为依据；在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。
（三）本次公开招聘有关信息在瑞安通用招聘网报平台（http://www.razkw.com）公布，供考生查询和社会监督。考生报名后请及时上网查询有关通知，请考生自行留意。
（四）在规定时间内不办理录用手续产生的空缺名额，由招聘单位研究决定是否按照按考试总成绩排名顺序依次递补，没有递补人选的相应减少招聘名额或取消招聘计划。
（五）考生被聘用后必须服从用人单位的统一安排，根据岗位需求情况进行分配。
（六）未尽事宜由瑞安经济开发区发展总公司研究决定。
瑞安经济开发区发展总公司
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如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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