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贵州开放大学(贵州职业技术学院)2023年高层次人才引进公告

共招若干人,7个职位

学历要求:博士研究生

报名方式:电子邮件

截止日期:详见正文

工作地点:贵阳

公告详情
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一、学校简介

贵州开放大学原名贵州广播电视大学,成立于1979年,是贵州省人民政府举办,经教育部批准独立设置的高等学校。2008年在贵州广播电视大学基础上创办了贵州职业技术学院。2021年,经贵州省人民政府批准,贵州广播电视大学更名转型为贵州开放大学。贵州开放大学与贵州职业技术学院实行两块牌子、一套班子、一套人员的管理模式,是一所集开放教育、职业教育、终身教育为一体的内涵丰富、特色鲜明的新型大学。

办学理念和格局

学校始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,以立德树人为根本任务,以理想信念教育为核心,紧紧围绕德技并修开放融合的理念,秉持自强、求知、力行、有为的校训,统筹规划、协同创新,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

学校坐落于省会贵阳,现有八鸽岩路、云潭南路和延安西路三个校区,校园占地面积500.2亩(预计2023年校园占地面积将达981.2亩),建筑面积近25.5万平方米。全校现有在编教职工586人,其中具有高级职称181人,博士、硕士384人。学校下设有32个党政部门、教学部门和教辅部门。学校党委现在下设10个基层党委,共计46个党支部、941名党员。学校图书馆纸质藏书近44万余册、电子图书1.96GB。建有标准化的体育场和会堂,及先进的远程教育信息化平台、交互式教学平台、丰富的在线教学资源和完备的学习支持服务体系。

学校在全省市、州和行业建立了10所开放大学分校和71个工作站,现开设有开放教育本专科专业91个;有航空学院、商业与贸易学院、建筑工程学院、信息工程学院、艺术与设计学院5个二级学院,现开设专业25个,拥有电子商务1个国家级骨干专业,重点聚焦民航安全技术管理、电子商务2个省级高水平专业群,着力打造建筑工程技术、旅游管理(航旅服务)2个省级特色骨干专业群,强力培育电子商务、建筑工程技术、旅游管理、软件技术4个省级骨干专业。学校建有校内实训基地33个,校外实习实训基地263个。学校为2022年贵州省第一批职业技能等级认定机构,可开展19个职业(工种)的认定工作。现有各类学历在校生近10万人,其中高职学生近1.5万人。建校以来,已累计培养本专科毕业生超46万余人。

办学特色和成效

经过40多年的建设,学校在全省市、州和行业建立了覆盖全省的三级开放教育办学体系,持续打造开放教育办学品牌,先后荣获全国成人高等教育先进学校”“全国成人高等教育评估优秀学校”“全国电化教育先进学校等称号,现为联合国教科文组织开放远程教育姊妹大学网络成员单位;学校高职教育后发赶超,先后被评为省级示范性高等职业院校、省级优质高职院校建设单位、省级双高高职院校建设单位、省级产业学院建设单位、国家教育强国推进工程储备院校,是全国高校毕业生就业能力培训基地”“全省就业先进工作单位”“贵州省征兵工作先进单位”“贵州省教育系统理想信念教育基地和贵州省高等学校人文社会科学研究基地;四十多年来,学校致力全省终身教育体系的构建,非学历继续教育培训人数超过150万人次,是全省终身教育学分银行建设省级试点单位,2017贵州省社区教育指导服务中心挂牌我校后,已在全省范围内基本构建起社区教育办学网络;贵州老年大学开放学院”“国家开放大学(贵州)老年开放大学落户我校,为全省老年教育开拓出新空间。

办学目标和规划

学校始终以服务地方经济社会发展为己任,尤其在贵州发展的黄金十年中,学校在助力脱贫攻坚、文明创建、安全稳定等方面充分发挥办学功能,取得累累硕果,成功迈进全国精神文明建设工作先进单位”“贵州省绿色大学”“贵州省平安文明校园”“贵州省大学生思想政治教育优秀学校”“贵州省高校第二批三全育人综合改革试点高校等行列。

立足新时代,踏进新征程,学校将巩固一体两翼,多元并举办学格局,以党建为引领,以高质量为主题,积极推动互联网+教育,构建服务全民终身学习的教育体系,发展更加公平更高质量的教育,为党育人、为国育才,全面推动科学发展、转型发展、特色发展、跨越发展,为建设贵州有特色、全国有影响的新型大学而努力奋斗!

二、引进基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,坚持正确政治方向,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵守宪法、法律和法规;

(二)学风严谨,为人正派,具有良好的思想政治素质和高尚的道德情操,具有较强的责任心、进取心和奉献精神;

(三)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,具有较好的学术背景和较强的学术发展能力。

三、引进对象

根据专业建设和学校发展需要,引进各类优秀人才和博士。

四、引进方式

全职引进。

五、相关待遇

国家级和省级人才引才待遇面议。博士待遇如下:

(一)引进待遇:

安家费35-85万元、购房补贴15万元,与学校签订服务协议后一次性发放;科研启动经费10-20万元。

(二)工资待遇:

1.无副高级及以上任职资格的博士入校享受副高级待遇(三年内须取得副高级专业技术职务任职资格)。

2.副高级及以上职称的人才,享受学校同职级同等次教师工资及待遇。

3.实行年薪制的人才,按年薪制享受相应的待遇。

(三)其他待遇:

1.进校后的前三年若无住房,学校提供公租房(按学校公租房相关规定执行,前三年免租金)。

2.已婚配偶符合调动条件的,学校可帮助联系工作调动。不符合调动条件的,学校可聘为合同制人员或协调人事派遣机构作为派遣人员安排工作,按在编在岗同层次人员待遇标准执行。

3.为人才量身打造具有自身专业特色的研究中心,由其主持研究中心工作,并按规定给予中心研究经费。

4.在服务期内组织带领团队获国家级技能大赛奖项的,按照学校现行相关规定给予奖励。

5.在服务期内组织带领团队获国家级科研立项等突破性成绩的,奖励8-20万元,验收完成后再奖励20万元,达到贵州省人才有关奖励条件的,从其规定,就高给予奖励。

6.在服务期内作为学校专业领军人才的,在学校科研启动经费的基础上再给予科研建设支持经费,理工类15万元,人文类10万元。

7.在服务期内被聘为专业带头人并考核合格的,学校给予专业建设奖励绩效5万元。

8.每年目标任务考核合格后按规定发放高层次人才奖励绩效。

9.按规定提供办公电脑1台。

六、联系方式

人才简历、科研成果、表彰奖励等相关资料请发送至邮箱GZDD_HR@126.com,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。

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会计、电商、法律、工商管理、金融、物流、物业、市场营销等

商业与贸易学院

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18285119306

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播音主持、艺术设计、数字媒体设计、环境艺术设计、歌舞表演等

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15285190407

思政、英语、体育等

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贵州开放大学(贵州职业技术学院)

2023413

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.gzvti.com/info/1031/16596.htm

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