专任教师-智能科学与技术 面议
武汉东湖学院2024年专任教师招聘公告职位详情
- 五险一金
- 节日福利
- 定期/免费体检
- 补充医疗保险
基本信息
- 用人部门：电子信息工程学院
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 智能科学与技术
岗位职责
任职要求
1.热爱祖国，忠诚党的教育事业，诚实守信，品德端正，有强烈的事业心、高度的责任感、良好的职业道德和团结协作精神；
2.有良好的思想政治素质，遵纪守法、遵守学校规章制度；
3.具有扎实的基础理论知识和专业理论知识，有较强的学术水平和教学科研能力，并能熟练运用现代科技教育技术为教学科研服务；
4.身心健康，能适应岗位工作要求；
5.博士研究生或硕士研究生（双证）。
要求
所学专业均为电子信息类及相关专业；
有3年以上硬件研发企业工作经历或具有副高以上职称优先。
其他要求
相关待遇
1.全额带薪寒暑假、节日福利、五险一金、补充医疗保险、健康体检、带薪培训、国内外访学、工会福利。
2.本人获得的高水平教学、科研成果，可按照学校现行政策予以经费配套。
3.子女可进入学校对口的优质幼儿园和小学就读。
4.博士研究生在职期间每月享受博士津贴；晋升高级职称前享受副教授待遇。
5.符合条件的应聘者可申请学校公寓房一套，也可按照学校现行政策提供住房一套，面积88㎡至95㎡。
6.推荐申报湖北省“楚天学者计划”等人才计划，资助额度10-30万元不等。
7.具有博士学位的应聘者可申请应聘下述岗位：
（1）特聘教授：年薪不低于38万元，科研启动基金和安家费各10万元（分四年发放）；或根据个人情况可一事一议；
（2）学术带头人：年薪不低于25万元，科研启动基金和安家费各8万元（分四年发放）；或根据个人情况可一事一议；
（3）学术骨干：年薪不低于18万元，科研启动基金和安家费各6万元起（分四年发放）。
8.学校根据工作岗位要求，若其配偶符合学校招聘条件，可以解决其配偶工作。
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竞争力分析
武汉东湖学院
普通本科院校 民营（私营） 1000-1999人
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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