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科员-人事处 面议

武汉工程科技学院2024年招聘公告
  • 招若干人
  • 硕士研究生
  • 武汉
需求专业(供参考): 法学与法律, 教育学, 管理科学与工程, 工商管理, 农林经济管理, 公共管理学, 信息资源管理(图书馆、情报与档案管理)
截止日期:详见正文 2024-05-10发布

职位详情

  • 五险一金
  • 节日福利
  • 定期/免费体检
  • 免费班车
基本信息
  • 用人部门:人事处
  • 报名方式:站内投递
  • 需求专业(供参考): 法学与法律, 教育学, 管理科学与工程, 工商管理, 农林经济管理, 公共管理学, 信息资源管理(图书馆、情报与档案管理)
岗位职责
详见公告正文
任职要求
应聘基本条件:
(一)热爱祖国,忠诚党的教育事业,诚实守信,品德端正,有强烈的事业心、高度的责任感、良好的职业道德和团结协作精神;
(二)有良好的思想政治素质,遵纪守法、遵守学校规章制度;
(三)具有扎实的基础理论知识和专业理论知识,有较高的学术水平和教学科研能力,并能熟练运用现代科技教育手段为教学科研服务;
(四)身心健康,能适应岗位工作要求。学科带头人、高级职称教师年龄原则上男性不超过62周岁,女性不超过60周岁;博士研究生年龄一般不超过40周岁。特别优秀者年龄可适当放宽。

岗位要求:
1.具有良好的思想道德素质,热爱高校管理工作,有较强的事业心和责任感,具有吃苦耐劳的精神;
2.具有高度责任心、良好的大局观和服务意识、较强的团队合作精神和组织协调能力;具备较强原则性、沟通能力强;
3.熟悉人力资源管理六大板块的相关知识,具备一定的计算机应用能力和一定的文字功底;
4.主要工作职责有:(1)贯彻执行党和国家关于人事工作的方针、政策;(2)组织实施学校人才引进工作。(3)组织开展新教师的入职培训、青年教师成长培训、教师教学能力培训等培训活动和专题研讨分享活动,为教师提供成长交流平台。(4)协助全校教职工的人事调配工作,协助办理教职工的入职、续聘、解聘调动等工作,负责劳动合同、聘约及协议的签署和管理工作。(5)协助学校教职工薪酬福利管理工作、全校教职工的考勤管理工作。(6)协助全校人事档案信息的管理工作。(7)协助专业技术职务的评聘工作。(8)负责办公室行政后勤工作,如环境卫生管理、办公用品管理、固定资产管理。
其他要求

应聘方式及流程:
请应聘人员将《武汉工程科技学院应聘人员登记表》(word版本,见附件),身份证、各学历阶段毕业证和学位证或毕业生推荐表、获奖证书、其他证明个人能力的有关材料的扫描件发送至邮箱。邮件名规则为“应聘岗位+专业+学历+姓名+最高学历毕业学校+高校人才网”;例如“雅思教师+汉语言文学+硕士+张三+XX大学+高校人才网”。【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】

薪酬福利待遇:
(一)享受国家法定节假日,学院缴纳五险一金,享受年终奖、餐补、节假日福利、免费班车、定期体检、教职工宿舍等福利。
(二)薪酬根据招聘岗位情况、所学专业、工作经历等情况采取“一人一议”原则。

武汉工程科技学院2024年招聘公告
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