局长1 面议
辽宁省本溪南芬经济开发区2024年5月公开招聘14名工作人员公告
截止日期：2024-05-13 2024-05-10发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：现场报名
岗位职责
1、负责贯彻落实招商引资政策，组织实施南芬经开区招商引资工作；
2、负责招商考察，接待往来客商，推介招商项目，推进项目洽谈及签约，推进区域经济合作和对外经济技术合作；
3、负责汇总、上报招商引资工作总体进展情况，提出招商引资、优化投资环境等方面的对策和建议；
4、负责南芬经开区重大建设项目的包装和和生产力布局，责任重大建设项目立项有关工作，组织编制并实施南芬经开区产业规划和政策；
5、负责拟订南芬经开区营商环境建设工作规划和年度计划，拟订加强和优化营商环境建设的政策、措施和制度并组织实施；
6、管理僵尸企业处置 、闲置资产盘活工作；
7、承担经济指标数据统计工作；
8、组织开展经开区外资、外贸管理工作；
9、完成领导交办的其他工作。
2、负责招商考察，接待往来客商，推介招商项目，推进项目洽谈及签约，推进区域经济合作和对外经济技术合作；
3、负责汇总、上报招商引资工作总体进展情况，提出招商引资、优化投资环境等方面的对策和建议；
4、负责南芬经开区重大建设项目的包装和和生产力布局，责任重大建设项目立项有关工作，组织编制并实施南芬经开区产业规划和政策；
5、负责拟订南芬经开区营商环境建设工作规划和年度计划，拟订加强和优化营商环境建设的政策、措施和制度并组织实施；
6、管理僵尸企业处置 、闲置资产盘活工作；
7、承担经济指标数据统计工作；
8、组织开展经开区外资、外贸管理工作；
9、完成领导交办的其他工作。
任职要求
（一）政治素质和思想道德品行好，能够自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，具有履行竞聘岗位职责所需的政策理论水平和组织领导能力。
（二）事业心责任感强，富有斗争精神，勇担当善作为，工作实绩突出。
（三）组织纪律性强，服从组织安排，遵纪守法，勤政廉政，履职尽责。
（四）报名局长（主任）岗位需现任南芬区副科级（1年以上）及以上领导岗位人员；报名副局长、工作人员岗位需现为南芬区在编在职公务员、参公及全额事业身份人员。
（五）具有大专以上学历。
（六）签订书面聘用合同，合同期限为2年，距离法定退休年龄不足1个聘期的人员不具有竞聘资格。
（七）具备正常履行竞聘岗位职责的身体条件。
上一年度考核结果为“基本称职（基本合格）”及以下等次的、正在接受组织审查调查或在党纪政务处分期内的人员，不得参加岗位竞聘。对法律法规规定和其他不适宜担任上述竞聘岗位的人员，不得参与竞聘。
辽宁省本溪南芬经济开发区2024年5月公开招聘14名工作人员公告
（二）事业心责任感强，富有斗争精神，勇担当善作为，工作实绩突出。
（三）组织纪律性强，服从组织安排，遵纪守法，勤政廉政，履职尽责。
（四）报名局长（主任）岗位需现任南芬区副科级（1年以上）及以上领导岗位人员；报名副局长、工作人员岗位需现为南芬区在编在职公务员、参公及全额事业身份人员。
（五）具有大专以上学历。
（六）签订书面聘用合同，合同期限为2年，距离法定退休年龄不足1个聘期的人员不具有竞聘资格。
（七）具备正常履行竞聘岗位职责的身体条件。
上一年度考核结果为“基本称职（基本合格）”及以下等次的、正在接受组织审查调查或在党纪政务处分期内的人员，不得参加岗位竞聘。对法律法规规定和其他不适宜担任上述竞聘岗位的人员，不得参与竞聘。
辽宁本溪
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
本溪南芬经济开发区管理委员会
机关单位 公立（国有）
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
收藏
竞争力分析