科员 面议
大连医科大学附属第二医院2024年招聘合同制人员公告(第二批)需求专业(供参考):
基础医学,临床医学,口腔医学,公共卫生与预防医学,中医学,中西医结合,药学,中药学,特种医学,医学技术,护理学,公共管理学,信息资源管理(图书馆、情报与档案管理)
截止日期:2024-06-05 2024-05-31发布
职位详情
基本信息
- 年龄:不超过30周岁(1994年1月1日及以后出生)
- 政治面貌:中共党员
- 用人部门:党政办公室
- 报名方式:其他
- 需求专业(供参考): 基础医学,临床医学,口腔医学,公共卫生与预防医学,中医学,中西医结合,药学,中药学,特种医学,医学技术,护理学,公共管理学,信息资源管理(图书馆、情报与档案管理)
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1、年龄不超过30周岁(1994年1月1日及以后出生);招聘岗位对年龄条件有特殊要求的,按岗位要求执行。
2、第一学历要求全日制本科(不包括专升本、自考、成教等)。
3、硕士及以上人员需CET6成绩合格(425分及以上),本科人员需CET4成绩合格(425分及以上)。日语需具有大学日语四级证书或国际日语一级证书,有两年及以上国外留学经历者免CET成绩要求。招聘岗位对外语条件有特殊要求的,按岗位要求执行。
4、医师岗位需通过医师资格考试(临床类),其中口腔类医师岗位需通过医师资格考试(口腔类),中医类、中西医结合类医师岗位需通过医师资格考试(中医类、中西医结合类)。
5、论文要求:
1)中文论文要求:
①以第一作者或通讯作者身份发表的本专业或相近专业论文;
②论文发表在经国家新闻出版行政部门批准并公开出版发行的学术刊物上;
③论文需通过“中国知网、维普数据库、万方数据库”三个网站其中之一进行信息检索。
2)SCI论文要求:
①以第一作者或通讯作者身份发表的本专业或相近专业论文;
②论文需提供科技信息查新资质的机构出具的检索证明。
3)如应聘者论文尚未发表,但有杂志社提供的论文录用证明或有投稿系统、邮件提示的接收证明,可以先行报名及考核。若应聘者于试用期内论文见刊(论文需满足2024年合同制人员招聘公告要求),可按规定录用,否则取消录用。
6、硕士招聘岗位中对论文有要求者,具备以下任一条件,可以等同论文要求准许报名。
1)曾参加中国大学生医学技术技能大赛(原全国高等医学院校大学生临床技能竞赛)全国赛者;
2)体育方面具有特长,大学期间在校级及以上体育竞赛中成绩突出,获得前两名者;
3)在中华医学会全国会议(含学组会议)、国际会议上有大会发言或壁报展示。
4)参与国家级课题前9名,省级课题前5名,市级课题前3名;
5)参编著作一部。
7、应聘者的资格条件或相关资历的计算日期截止至2024年6月5日。
8、身心健康,适合岗位要求。
2、第一学历要求全日制本科(不包括专升本、自考、成教等)。
3、硕士及以上人员需CET6成绩合格(425分及以上),本科人员需CET4成绩合格(425分及以上)。日语需具有大学日语四级证书或国际日语一级证书,有两年及以上国外留学经历者免CET成绩要求。招聘岗位对外语条件有特殊要求的,按岗位要求执行。
4、医师岗位需通过医师资格考试(临床类),其中口腔类医师岗位需通过医师资格考试(口腔类),中医类、中西医结合类医师岗位需通过医师资格考试(中医类、中西医结合类)。
5、论文要求:
1)中文论文要求:
①以第一作者或通讯作者身份发表的本专业或相近专业论文;
②论文发表在经国家新闻出版行政部门批准并公开出版发行的学术刊物上;
③论文需通过“中国知网、维普数据库、万方数据库”三个网站其中之一进行信息检索。
2)SCI论文要求:
①以第一作者或通讯作者身份发表的本专业或相近专业论文;
②论文需提供科技信息查新资质的机构出具的检索证明。
3)如应聘者论文尚未发表,但有杂志社提供的论文录用证明或有投稿系统、邮件提示的接收证明,可以先行报名及考核。若应聘者于试用期内论文见刊(论文需满足2024年合同制人员招聘公告要求),可按规定录用,否则取消录用。
6、硕士招聘岗位中对论文有要求者,具备以下任一条件,可以等同论文要求准许报名。
1)曾参加中国大学生医学技术技能大赛(原全国高等医学院校大学生临床技能竞赛)全国赛者;
2)体育方面具有特长,大学期间在校级及以上体育竞赛中成绩突出,获得前两名者;
3)在中华医学会全国会议(含学组会议)、国际会议上有大会发言或壁报展示。
4)参与国家级课题前9名,省级课题前5名,市级课题前3名;
5)参编著作一部。
7、应聘者的资格条件或相关资历的计算日期截止至2024年6月5日。
8、身心健康,适合岗位要求。
其他要求
招聘岗位及用人条件详见大连医科大学附属第二医院官网医院公告《大连医科大学附属第二医院2024年合同制人员招聘计划信息表(第二批)》(见附件1)。
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大连医科大学附属第二医院
医院 公立(国有)
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
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