公共文化空间运营 面议
杭州文化投资发展有限公司相关下属子公司2024年6月招聘公告
截止日期：2024-06-12 2024-06-06发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1、根据公司整体业务安排，具体落实开展文化空间各项招商工作，包括挖掘目标客户，进行招商谈判、跟踪洽谈签约，按计划完成领导下达的招商目标；
2、负责文化空间入驻商户开店辅助工作，协助商户尽快落实开店目标；
3、负责定期商户走访，汇总整理文化空间营运数据，对日常数据进行深入分析，预警重大经营风险，对公司决策意见进行落实、跟踪及反馈；
4、负责对接商户，统筹策划及开展文化空间各类节点活动，提升空间品牌知名度；
5、完成领导交办的其他各项工作。
2、负责文化空间入驻商户开店辅助工作，协助商户尽快落实开店目标；
3、负责定期商户走访，汇总整理文化空间营运数据，对日常数据进行深入分析，预警重大经营风险，对公司决策意见进行落实、跟踪及反馈；
4、负责对接商户，统筹策划及开展文化空间各类节点活动，提升空间品牌知名度；
5、完成领导交办的其他各项工作。
任职要求
1、本科及以上学历；
2、3年以上商业领域工作经验，2年以上运营工作经验，熟悉商业空间运营模式，对商业中的物业管理、商户管理等有自己的见解，熟悉各种商业营销方案；
3、具有良好职业道德和素养，抗压能力、亲和力强，具备良好的语言表达、分析问题能力，思路清晰，考虑问题细致，责任心强；
4、能适应周末、节假日上班，工作日休息的工作机制；
5、有博物馆文化空间运营或文化属性空间商业运营经验背景者优先。
杭州文化投资发展有限公司相关下属子公司2024年6月招聘公告
2、3年以上商业领域工作经验，2年以上运营工作经验，熟悉商业空间运营模式，对商业中的物业管理、商户管理等有自己的见解，熟悉各种商业营销方案；
3、具有良好职业道德和素养，抗压能力、亲和力强，具备良好的语言表达、分析问题能力，思路清晰，考虑问题细致，责任心强；
4、能适应周末、节假日上班，工作日休息的工作机制；
5、有博物馆文化空间运营或文化属性空间商业运营经验背景者优先。
浙江杭州
竞争力分析
解锁详细分析
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杭州文化投资发展有限公司
政府国有企业 公立（国有）
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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