百人计划（教授/副教授/助理教授） 面议
深圳大学电子与信息工程学院2024年诚邀海内外英才！职位详情
- 子女入学安排
基本信息
- 年龄：年龄不超过35周岁
- 用人部门：电子与信息工程学院
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 电子科学与技术, 信息与通信工程, 计算机科学与技术, 生物医学工程, 软件工程, 电子信息, 集成电路科学与工程
岗位职责
01耦合多物理场理论与设计方法学
多物理特性耦合与演变规律，电路建模仿真
多功能、多物理特性协同设计，自动化、智能化设计
02射频异质异构集成工艺
异质界面生成、调控与融合机理
工艺设计与量化控制，异质键合与外延生长工艺，高密度互连工艺，PDK构建
03可测性与测试表征
可测性原理与充分必要条件，
器件、电路与系统的自动化测试表征
04射频异质异构集成技术应用
6G高密度射频前端，W波段相控阵雷达，毫米波生命体征探测系统等
任职要求
2.近5年以第一作者或通讯作者身份在IEEE Transcation/CCFA/中科院大类一区等权威期刊或顶会发表不少于10/8/6篇论文。（教授/副教授/助理教授）
3.取得博士学位后需有2年其他高校或科研机构研究经历；近5年以主持人身份获批一项国家级项目将予以优先考虑（副教授）
4.近5年以主持人身份获批1项国家级面上项目或相当；须有副高级职称。(教授）
其他要求
薪资福利
薪酬待遇：聘期6年内，可享受“百人计划”岗位津贴。助理教授综合年薪60万元起，副教授综合年薪69万元起，教授综合年薪83万元起；可同时享受鹏城孔雀计划特聘岗位C档岗位津贴24万元/年；满足深圳市新引进博士人才条件者，可申领生活补贴10万元。（综合年薪已含岗位津贴）
工作条件：学院提供符合学校要求面积标准的办公用房和实验场地；配套科研启动经费高达100-330万元；聘为博士生导师，聘期前三年每年分配约2个硕士研究生指标，优先分配博士研究生指标；支持组建团队，配备1名专职研究人员；实行长周期考核机制，鼓励潜心学术研究。
福利保障：优先提供租金优惠的周转住房，符合条件者可享受深圳市人才房政策；提供完善教育配套资源，深圳大学附属教育集团下辖4所中学、4所小学和3所幼儿园；提供优质医疗服务，学校下设2所三甲标准的综合医院；协助办理广东省“人才优粤卡”和深圳市“鹏城优才卡”，享受广东省及深圳市提供的人才安居、医疗保健、子女入学、出入境等方面的一站式人才配套服务。
应聘材料
●详细个人简历：个人基本信息、联系方式、学习和工作经历等；
●主要学术成果
●整合为1个pdf文件
竞争力分析
深圳大学电子与信息工程学院
普通本科院校· 公立（国有）·
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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