区域招生负责人 面议
广东酒店管理职业技术学院2024年人才招聘公告职位详情
- 提供住房公寓
- 五险一金
- 节日福利
- 带薪寒暑假
基本信息
- 用人部门：招生办
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 专业未分类
岗位职责
任职要求
1、遵守国家法律法规，关心集体，自觉维护学校声誉；
2、为人正直诚信，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
3、熟练运用各类办公软件，具有较强公文写作能力和科研能力；
4、热爱教育事业，具有强烈的责任感，良好的职业道德，能够吃苦耐劳。
其他条件
1.专科以上学历；
2.有驾驶证，具有中高职相关招生工作经验；
3.熟悉粤东或粤西区域的招生资源的优先考虑。
其他要求
福利待遇：
1、高薪诚聘，待遇面谈；
2、引进人才补贴：未达退休年龄，人事档案和户口调入东莞市的，按照《东莞市新时代创新人才引进培养实施方案》政策，由东莞市提供引进人才综合补贴，补贴额度：正高级职称30万元；副高级职称或博士20万元；中级职称或硕士6万元；
3、为教职员提供住房。根据职称、职务、学历等条件安排不同户型住房；
4、享受带薪寒暑假、过节补贴；
5、按国家规定办理“五险一金”；
6、符合条件者，协助办理高校教师资格认定、职称评定；
7、有意在学校长期稳定发展者，可按规定在东莞市人才交流机构办理档案挂靠或户籍迁移；
8、符合人才引进政策或东莞市入户条件的，户口可迁入东莞市；
9、按照相关政策，为优秀教职员提供业务能力、专业前沿技术等培训机会。
应聘办法：
应聘者请以电子邮件方式提交《广东酒店管理职业技术学院应聘人员登记表》（见附件）、个人简历、相关工作及学历证明材料到学院人事处电子邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。
竞争力分析
广东酒店管理职业技术学院
高职高专院校 民营（私营） 5000-9999人
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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