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总工程师面议

浙江金温铁道开发有限公司2024年招聘2名中层管理岗位人员公告（第3期）

招1人
本科
温州

截止日期：2024-07-15 2024-07-09发布

职位详情

基本信息

报名方式：网上系统

岗位职责

1.贯彻落实党中央、国务院安全生产方针、政策、法律法规和上级有关安全生产的决策、部署;贯彻执行国家、行业关于工程施工的各项技术标准、规范、规程。负责公司技术管理方面的各项具体工作。
2.负责组织工程项目现场调查、施工图审核、预决算编制施工方案评审、施工技术交底、技术资料管理等工作。
3.负责组织对施工过程中存在的技术问题进行研究攻关;组织制定公司技术管理的相关制度并贯彻实施。
4.负责组织公司工程项目的投标、竞标和合同办理工作。
5.负责指导职能部门、项目部技术管理的规范化工作;定期开展技术人员技术比武、技术培训工作。
6.参加工程内部验收、竣工验收工作。
7.负责公司科技管理工作，组织开展新科技、新技术、新材料的应用推广工作;针对工程特点，组织开展技术总结工作，不断提升公司技术管理水平。
8.负责组织公司技术职称评定、技术等级考评工作。
9.参与拟定公司安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
10.参与公司安全培训教育、安全检查、安全专项治理、安全质量考核和安全达标活动;制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
11.检查公司安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；参与各类事故(苗)的调查分析和处理工作。
12.协调处理与业主、设计、监理单位、地方相关部门、设备管理单位的关系，及时解决施工过程中存在的技术问题。
13.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

1．大学本科及以上学历或具有同等学力。
2．年龄在40周岁及以下。
3．具有副高级及以上职称。
4．对外：具有10年及以上相应岗位工作经验，其中同等规模及以上企业中层管理工作经验不少于3年；对内：现任集团总部主管或集团二级单位主管级满3年，未满3年的一般应在主管级岗位满1年且与下一层级工作累计满5年以上（或集团二级单位现任中层副职级管理人员）。
5. 近10年承担过下列7类中城市道路、桥梁、排水管道工程、燃（热）气管道、污水处理厂、水泵站等市政综合工程项目4类工程的项目经理或技术负责人，并提供通过主管部门审核的业绩证明材料。
6．符合以下条件的，优先考虑：
①具有市政公用工程专业一级注册建造师，同时具有建筑工程专业一级注册建造师者。
②具有满足市政公用工程施工总承包贰级资质的技术负责人业绩，同时具有建筑工程施工总承包贰级资质的技术负责人业绩者。

浙江金温铁道开发有限公司2024年招聘2名中层管理岗位人员公告（第3期）

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