博士后研究人员 面议
苏州大学李艳红教授课题组2024年招聘2名统招博士后研究人员需求专业（供参考）：
生物学, 基础医学
截止日期：详见正文 2024-07-12发布
职位详情
- 绩效奖金
- 租房补贴
- 科研奖励
基本信息
- 用人部门：李艳红教授课题组
- 报名方式：电子邮件
- 需求专业（供参考）： 生物学, 基础医学
岗位职责
（一）与导师制订研究计划，在站期间积极申报各类科研项目，开展卓有成效的科研工作；
（二）协助团队负责人、合作导师指导和培养研究生，参与课题组内公共事务；
（三）搭建技术平台，指导其它团队成员。为人积极乐观，热爱科学研究，有创新精神，能够潜心钻研新知识和新技术。
（二）协助团队负责人、合作导师指导和培养研究生，参与课题组内公共事务；
（三）搭建技术平台，指导其它团队成员。为人积极乐观，热爱科学研究，有创新精神，能够潜心钻研新知识和新技术。
任职要求
（一）已获得或即将获得博士学位（生物信息学、分子生物学、免疫学、基础医学），国内外高校或者科研院所毕业，以第一作者在相关领域发表过SCI论文。
（二）熟练掌握分子生物学、细胞生物学等实验技术，具有以下研究背景优先考虑：熟悉高通量测序数据分析、生物统计方法，以及生物信息软件和工具的应用；或具有丰富的实验室技能，能够进行基因表达、蛋白质工作等分子层面的实验。
（三）有较强的英语阅读和写作能力，能够熟练用英文交流及撰写论文等。
（四）热爱科研，勤奋诚实，责任心强，有独立思考、工作的能力，有创新能力及进取心。
（二）熟练掌握分子生物学、细胞生物学等实验技术，具有以下研究背景优先考虑：熟悉高通量测序数据分析、生物统计方法，以及生物信息软件和工具的应用；或具有丰富的实验室技能，能够进行基因表达、蛋白质工作等分子层面的实验。
（三）有较强的英语阅读和写作能力，能够熟练用英文交流及撰写论文等。
（四）热爱科研，勤奋诚实，责任心强，有独立思考、工作的能力，有创新能力及进取心。
其他要求
应聘方式
有意者请将个人简历（学习、工作经历，研究背景，发表论文，获奖情况等材料）通过电子邮件方式发送至邮箱,经初审合格者，将安排进行面试。
联系人：陈老师，电话：0512-80693528。
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
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