HRBP 面议
中铝智能科技发展有限公司2024年面向社会公开招聘24名工作人员公告（第十四批）
截止日期：2025-02-21 2024-08-26发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1、熟悉信息化企业业务运作流程，宣导企业文化和规章制度，负责相关人力资源制度的落地执行；
2、结合业务部门需求，制定招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系的解决方案并推动实施；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等；
5、员工考勤和劳动纪律管理；
6、企业文化建设的规划与实施；
7、其他人事日常工作及领导交办的其他工作。
2、结合业务部门需求，制定招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系的解决方案并推动实施；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等；
5、员工考勤和劳动纪律管理；
6、企业文化建设的规划与实施；
7、其他人事日常工作及领导交办的其他工作。
任职要求
1.政治素质好，理想信念坚定；遵纪守法、清正廉洁；勤勉尽责、求真务实，中共党员优先；
2.本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理等相关管理类专业；
3.年龄不超过45周岁；
4.5年以上企业人力资源管理相关工作经验或经历，具备HR相关专业知识，了解国家、地方各项劳动人事政策法规；
5.具有良好的文字以及语言表达能力，较强的沟通协调统筹协作能力，较强的合规意识。
中铝智能科技发展有限公司2024年面向社会公开招聘24名工作人员公告（第十四批）
2.本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理等相关管理类专业；
3.年龄不超过45周岁；
4.5年以上企业人力资源管理相关工作经验或经历，具备HR相关专业知识，了解国家、地方各项劳动人事政策法规；
5.具有良好的文字以及语言表达能力，较强的沟通协调统筹协作能力，较强的合规意识。
重庆
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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较低
一般
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中铝智能科技发展有限公司
政府国有企业 公立（国有）
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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