科研岗位-中国社会科学评价研究院 面议
中国社会科学院2024年度公开招聘80名专业技术人员公告（第二批）职位详情
基本信息
- 年龄：一般不超过40周岁
- 用人部门：中国社会科学评价研究院
- 职位编制：事业编制
- 报名方式：其他
- 需求专业（供参考）： 理论经济学,应用经济学,管理科学与工程,工商管理,农林经济管理,公共管理学,信息资源管理（图书馆、情报与档案管理）,理科大类（未明确具体学科）,工科大类（未明确具体学科）,数字经济,旅游与酒店管理,金融学,审计
岗位职责
任职要求
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法；
（三）政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
（四）热爱哲学社会科学工作，坚持正确的学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养、职业操守和较强的团队协作、敬业奉献精神，廉洁自律；
（五）具有岗位所需的专业能力和技能条件；应聘科研、教学、学术期刊编辑岗位人员，一般应具有博士学历学位，发表过有一定影响的学术论文、专著、智库成果；
（六）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在院工作；
（七）年龄一般不超过40周岁（1984年1月1日后出生）；招聘岗位对年龄有特殊要求的，以岗位要求为准；
（八）符合国家和我院规定的其他条件。
其他要求
1.以独著、第一作者或导师一作本人二作身份，在AMI核心及以上等级期刊或CSSCI来源期刊发表高质量学术论文3篇；在站工作超过3年的，每超出1年，发表高质量学术论文须增加1篇。
其中，至多包含导师一作本人二作1篇，至少包含AMI权威及以上等级期刊1篇。
2.出版学术专著或译著（独著）1部，可折抵高质量学术论文1篇；博士学位论文获评校级及以上优秀的，可折抵高质量学术论文1篇；以独著或第一作者身份在AMI权威及以上等级期刊发表学术论文1篇，可折抵高质量学术论文2篇。
3.在自然科学领域学术期刊、国外学术期刊发表学术论文认定，一般可将被CSCD（中国科学引文数据库核心库）、SCI、SSCI、A&HCI等收录的期刊论文视作高质量学术论文；其中，中科院一区、二区以及JCR一区期刊论文可视作AMI权威及以上等级期刊论文。
4.须从事数据统计、分析、计算机、人工智能等方向研究或有相关工作经历。
竞争力分析
中国社会科学院
人文社科研究机构（事业单位类型） 公立（国有）
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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