行政人事岗 面议
北京师范大学基础教育发展管理部2024年9月招聘2名工作人员启事需求专业（供参考）：
工商管理, 专业未分类
截止日期：2024-09-30 2024-09-12发布
职位详情
- 五险一金
基本信息
- 年龄：不超过35岁
- 用人部门：基础教育发展管理部
- 报名方式：电子邮件
- 需求专业（供参考）： 工商管理, 专业未分类
岗位职责
1.负责建立和完善部门人事工作的各项规章制度，并监督、执行；
2.负责制定岗位规划，编制岗位说明书，建立并管理人事档案；
3.负责部门内部人员招聘及入转调离等流程办理；
4.负责编制部门培训与发展计划并组织实施；
5.负责人员考勤与薪资核算；
6.负责制订考核方案并组织实施；
7.统筹部门学生助理团队管理与建设；
8.负责日常行政事务；
9.完成上级交办的其他工作。
2.负责制定岗位规划，编制岗位说明书，建立并管理人事档案；
3.负责部门内部人员招聘及入转调离等流程办理；
4.负责编制部门培训与发展计划并组织实施；
5.负责人员考勤与薪资核算；
6.负责制订考核方案并组织实施；
7.统筹部门学生助理团队管理与建设；
8.负责日常行政事务；
9.完成上级交办的其他工作。
任职要求
1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，身心健康；
2.硕士研究生及以上学历；
3.具有2年以上人力资源管理相关领域经验者优先；
4.熟悉人事管理相关法律法规及各项实务的操作流程；
5.熟练掌握办公软件，具备较好的公文写作能力；
6.具备良好的职业操守及保密意识，良好的自主学习能力、沟通协作能力；
7.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。
2.硕士研究生及以上学历；
3.具有2年以上人力资源管理相关领域经验者优先；
4.熟悉人事管理相关法律法规及各项实务的操作流程；
5.熟练掌握办公软件，具备较好的公文写作能力；
6.具备良好的职业操守及保密意识，良好的自主学习能力、沟通协作能力；
7.年龄不超过35岁，特别优秀的可适当放宽。
其他要求
应聘所需提交材料及提交时间:
1.《北京师范大学基础教育发展管理部应聘信息表》（附件）；
2.本人中文简历一份，学历、学位证书复印件及其他相关证明材料；
3.请于2024年9月30日前将电子版材料统一成文件夹并命名为“姓名+xxx岗应聘材料”，发送至邮箱；主题请注明“姓名+xxx岗应聘材料”；
北京
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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