医技岗-阜新市 面议
辽宁省阜新市卫健委直属公立医院2024年9月公开招聘35名高层次专业技术人才公告
截止日期:2024-09-24 2024-09-19发布
职位详情
基本信息
- 职位编制:事业编制
- 报名方式:现场报名
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的道德品行;
4.具有适应岗位要求的身体条件;
5.具有国家承认的符合岗位要求的毕业证书和学位证书;
6.对于应聘要求具有副高级专业技术职务岗位的人员,应聘人员年龄原则上不超过45周岁(1978年9月18日(不含)以后出生);对于应聘要求具有正高级专业技术职务岗位的人员,应聘人员年龄原则上不超过50周岁(1973年9月18日(不含)以后出生);
7.具有招聘岗位所需的专业(以教育部网站发布的《普通高等学校本科专业目录(2020版)》《研究生学位授予和人才培养学科目录》(2018版)、《研究生学位授予和人才培养学科目录》(2022版)为准),特殊岗位要符合国家对执业资格的要求,招聘岗位有资格证书要求的,其相关证书或资格须于报名之前取得。其中,经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;
8.招聘岗位要求有工作经历的,考生必须具备相应的全职工作经历(在校生毕业之前的实习经历不能视为工作经历),工作经历年限计算截止时间为报名之前,在职人员应聘,须征得本人所在单位同意,出现纠纷由考生自行解决;
9.招聘岗位要求具备规培合格证书的,如按照国家要求报考人员参加工作时间不在住院医师规范化培训人员范围内的,可免去规培合格证要求。如新取得规培合格证书,医师执业证书注册为专业类别尚未注册到具体细分专业的,可直接视同为符合该专业类别下所有注册专业条件(儿科、院前急救、军事医学专业除外);
10.岗位要求的其他条件;
11.曾因犯罪受过刑事处罚人员和曾被开除公职人员,在各级招考中被认定有作弊行为且不得报考人员,现役军人、在读高校毕业生(在读的统招全日制硕士研究生不能以已取得的本科学历报考,在读的统招全日制博士研究生不能以已取得的硕士研究生学历、本科学历报考);
12.具有法律、法规、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的道德品行;
4.具有适应岗位要求的身体条件;
5.具有国家承认的符合岗位要求的毕业证书和学位证书;
6.对于应聘要求具有副高级专业技术职务岗位的人员,应聘人员年龄原则上不超过45周岁(1978年9月18日(不含)以后出生);对于应聘要求具有正高级专业技术职务岗位的人员,应聘人员年龄原则上不超过50周岁(1973年9月18日(不含)以后出生);
7.具有招聘岗位所需的专业(以教育部网站发布的《普通高等学校本科专业目录(2020版)》《研究生学位授予和人才培养学科目录》(2018版)、《研究生学位授予和人才培养学科目录》(2022版)为准),特殊岗位要符合国家对执业资格的要求,招聘岗位有资格证书要求的,其相关证书或资格须于报名之前取得。其中,经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待;
8.招聘岗位要求有工作经历的,考生必须具备相应的全职工作经历(在校生毕业之前的实习经历不能视为工作经历),工作经历年限计算截止时间为报名之前,在职人员应聘,须征得本人所在单位同意,出现纠纷由考生自行解决;
9.招聘岗位要求具备规培合格证书的,如按照国家要求报考人员参加工作时间不在住院医师规范化培训人员范围内的,可免去规培合格证要求。如新取得规培合格证书,医师执业证书注册为专业类别尚未注册到具体细分专业的,可直接视同为符合该专业类别下所有注册专业条件(儿科、院前急救、军事医学专业除外);
10.岗位要求的其他条件;
11.曾因犯罪受过刑事处罚人员和曾被开除公职人员,在各级招考中被认定有作弊行为且不得报考人员,现役军人、在读高校毕业生(在读的统招全日制硕士研究生不能以已取得的本科学历报考,在读的统招全日制博士研究生不能以已取得的硕士研究生学历、本科学历报考);
12.具有法律、法规、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
其他要求
具体单位及岗位资格条件详见《阜新市卫健委直属公立医院2024年公开招聘高层次专业技术人才岗位信息表》(附件1)。
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阜新市卫生健康委员会
事业单位 公立(国有)
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
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