人力资源业务岗 面议
海南电网有限责任公司2025年校园招聘公告职位详情
基本信息
- 报名方式：网上系统
岗位职责
任职要求
（二）年满十八周岁，具有完全行为能力和劳动能力的自然人。
（三）属于国家招生计划范围内，在校期间为非在职的普通高等学校本科及以上2025届应届毕业生。
（四）就读于国外或港澳台地区院校，在2024年7月至2025年6月底之间毕业的高校毕业生。博士毕业生毕业时间可放宽至2025年12月。毕业时间以教育部留学服务中心出具的认证书为准。
（五）应聘者须在2025年8月底前取得国家教育主管部门认证的学历和学位，且就读期间及毕业后在国内无用人单位社保缴费记录，否则取消录用不予报到。博士毕业生可放宽至2025年12月。
（六）应聘者应符合《公务员录用体检通用标准（试行）》和电力行业要求的身体条件。毕业生入职后须在一线岗位工作，为保障人身、电网和设备安全，有以下情况者不符合我公司招聘要求：色盲、色弱、双眼矫正视力低于1.0、双耳听力障碍、四肢功能性残疾、有恐高症或严重心血管疾病等不适合登高作业，以及其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力生产及营销相关岗位的情况。
其他要求
二、招聘需求
（一）招聘人数：计划470人左右。
（二）招聘单位：包括海南电网公司直属机构（海南电网电力调度控制中心、海南能源发展研究院、财务共享中心等），所属专业公司（输电运检分公司、海口变电运检分公司、三亚变电运检分公司等），19家市县供电局，以及1个博士后科研工作站。
（三）招聘岗位：电气类业务、发电业务（非电气类专业）、信息通信业务、规划基建业务、供应链业务、机械测控业务、环化材料业务、安全类业务、行政业务、企管业务、人力资源业务、经济财会业务、市场营销业务、国际业务、法律业务、政工业务。
招聘岗位要求的学历学位、专业等，应为应聘者的最高学历学位及对应的专业，不包括辅修、第二学位等。
具体招聘单位及岗位请登录南方电网公司员工招聘系统(zhaopin.csg.cn)查看。
竞争力分析
海南电网有限责任公司
政府国有企业 公立（国有）
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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