海内外优秀人才-建筑与艺术学院 面议
北京交通大学2025年诚聘海内外优秀人才需求专业(供参考):
建筑学,城乡规划学,设计学
截止日期:2026-07-31 2025-02-27发布
职位详情
- 科研启动费
- 科研奖励
- 安家费
- 落户办理
基本信息
- 用人部门:建筑与艺术学院
- 报名方式:电子邮件
- 需求专业(供参考): 建筑学,城乡规划学,设计学
岗位职责
详见公告正文
任职要求
一、卓越百人支持计划
一层次面向引进学界公认的有重大影响的学术大师,学术水平处于国际领先或国际先进地位,能够承担学术领军任务。
一事一议,提供具有竞争力的薪资待遇及支持条件。
二层次面向引进国内外具有重大影响的学术领军人才,能够胜任学术带头人职责,对学科发展具有战略性和创造性构想。
三层次面向引进学术水平在本学科领域处于领先地位的拔尖青年人才,具备支撑所在学科进入或保持国内领先和冲击国际一流的学术能力。
基本条件:二层次一般不超过50周岁,三层次一般不超过40周岁,人文社科类或成果突出者可适当放宽。
二、青年英才培育计划
本计划面向引进和培育已取得明显学术业绩,在发表论文、科研项目或开展科技成果转化等方面表现出良好学术发展潜力的优秀青年人才。
基本条件:青英I类一般不超过40周岁,青英Ⅱ类一般不超过35周岁,人文社科类或成果突出者可适当放宽。
三、优秀师资补充计划
基本条件:教授岗位一般不超过45周岁,副教授岗位一般不超过38周岁,讲师岗位一般不超过35周岁。人文社科类或成果突出者年龄可适当放宽。应聘人员原则上须有博士后研究经历或2年以上科研工作经历。
四、思源博士后
思源博士后项目主要面向具有优秀学术成果、良好学术经历和较大发展潜力的优秀青年人才,重点选拔和支持一批海内外知名高校的博士毕业生。
基本条件:获博士学位一般不超过3年,年龄一般不超过32周岁,人文社会科学类或成果突出者年龄可适当放宽,但最多不超过35周岁。具备独立从事开展科研工作的能力,已在发表论文、科研项目或开展科技成果转化等方面取得突出业绩。
一层次面向引进学界公认的有重大影响的学术大师,学术水平处于国际领先或国际先进地位,能够承担学术领军任务。
一事一议,提供具有竞争力的薪资待遇及支持条件。
二层次面向引进国内外具有重大影响的学术领军人才,能够胜任学术带头人职责,对学科发展具有战略性和创造性构想。
三层次面向引进学术水平在本学科领域处于领先地位的拔尖青年人才,具备支撑所在学科进入或保持国内领先和冲击国际一流的学术能力。
基本条件:二层次一般不超过50周岁,三层次一般不超过40周岁,人文社科类或成果突出者可适当放宽。
二、青年英才培育计划
本计划面向引进和培育已取得明显学术业绩,在发表论文、科研项目或开展科技成果转化等方面表现出良好学术发展潜力的优秀青年人才。
基本条件:青英I类一般不超过40周岁,青英Ⅱ类一般不超过35周岁,人文社科类或成果突出者可适当放宽。
三、优秀师资补充计划
基本条件:教授岗位一般不超过45周岁,副教授岗位一般不超过38周岁,讲师岗位一般不超过35周岁。人文社科类或成果突出者年龄可适当放宽。应聘人员原则上须有博士后研究经历或2年以上科研工作经历。
四、思源博士后
思源博士后项目主要面向具有优秀学术成果、良好学术经历和较大发展潜力的优秀青年人才,重点选拔和支持一批海内外知名高校的博士毕业生。
基本条件:获博士学位一般不超过3年,年龄一般不超过32周岁,人文社会科学类或成果突出者年龄可适当放宽,但最多不超过35周岁。具备独立从事开展科研工作的能力,已在发表论文、科研项目或开展科技成果转化等方面取得突出业绩。
其他要求
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