人力资源管理岗 面议
招商中铁控股有限公司2022年招聘简章
截止日期：详见正文 2022-07-13发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1.开展员工招聘工作，办理劳动合同、人员调配等各项人事手续，管理人事档案等；
2.核算员工工资，负责社保、住房公积金管理工作，参与建立、完善薪酬福利体系；
3.协助做好人力资源规划、人才队伍建设等工作；
4.协助开展绩效管理日常运作，参与公司制度化建设。
2.核算员工工资，负责社保、住房公积金管理工作，参与建立、完善薪酬福利体系；
3.协助做好人力资源规划、人才队伍建设等工作；
4.协助开展绩效管理日常运作，参与公司制度化建设。
任职要求
详见公告正文
其他要求
工作地点：广西南宁、玉林、桂林、云南文山、四川遂宁、陕西榆林、山东菏泽、河南驻马店、重庆
陕西榆林
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***，已超过了 *** 的竞争者，建议************
您在 ？位置
较低
一般
比较匹配
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招商中铁控股有限公司
知名企业· 公立（国有）·
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！
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