苏州市吴江区中小学教师 面议
苏州市吴江区教育系统2022年第二次公开招聘48名教师公告职位详情
基本信息
- 报名方式：网上系统
岗位职责
任职要求
（二）服从组织分配，自愿从事所分配的岗位工作，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
（三）面向普通高校硕士研究生及以上学历且各学历阶段均具有相应学位的毕业生。户籍、生源地均不限。
符合下列优秀条件的普通高校2022年毕业生，报考小学教师岗位，学历可放宽至本科。
优秀条件为获得下列其中一项称号或奖励：①省级师范生基本功大赛（技能竞赛）三等奖及以上奖项；②校级师范生基本功大赛（技能竞赛）一等奖。
（四）年龄18周岁以上、35周岁以下（即1986年8月4日至2004年8月7日期间出生的）；具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁（1981年8月4日以后出生）；具有博士研究生学历或正高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至45周岁（1976年8月4日以后出生）。
（五）具有相应教师资格证,或教育部考试中心颁发的《教师资格考试合格证明》。
（六）各学历（本科生、硕士研究生、博士研究生）应聘人员均须以其最高学历所学专业等资格条件报考符合招聘条件的岗位。
其他要求
符合下列条件之一的可以按2022年毕业生的条件报考：
1.2022年毕业且未落实工作单位的人员。其中，普通高校2022年毕业生，提供《毕业生双向选择就业推荐表》（原件）的，取得毕业证书（即学历证书）的时间可放宽至2022年8月31日；其他2022年毕业生，须于报名截止前取得毕业证书；国（境）外同期毕业人员，须于2022年8月31日前取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历认证。
2.2020年1月1日至报名截止前已取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业的留学回国人员。
3.2020年和2021年国（境）内普通高校毕业生，仍未落实工作单位，且其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的。
4.参加基层服务项目的人员，在参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的。参加基层服务项目的人员，是指经省项目办选拔派遣，服务期满且考核合格的“西部计划”、“苏北计划”、“三支一扶计划”志愿者，省聘大学生村官及纳入苏州市大学生村官工程的大学生村官。
5.以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的。
竞争力分析
苏州市吴江区教育局
机关单位· 公立（国有）·
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
*责任声明
声明：本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能，是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考，如因此造成的损失本站不承担任何责任！