个人金融部副总经理(分管个人业务) 面议
昆明市农村信用合作社联合社2022年8月公开选聘部室管理人员及员工公告
截止日期:2022-08-31 2022-08-16发布
职位详情
基本信息
- 报名方式:网上系统
岗位职责
1.协助总经理拟订全市农信社个金业务发展规划、市场营销策略、年度经营计划;
2.拟订全市农信社个金业务管理政策、业务标准和操作规程;
3.拟订全市农信社乡村振兴发展规划、推进乡村振兴政策研究;
4.负责个人资产、中间业务、储蓄存款产品业务调研,向省联社收集报告产品需求或流程优化建议,配合实施产品创新,做好个人金融业务产品推广和系统培训工作;
5.实时研究监管政策,阶段性地开展个金行业发展情况分析;
6.负责制定全市客户发展计划、分层分类维护管理及营销措施,丰富客户差异化权益匹配体系;
7.完成部门负责人交办的其他工作。
2.拟订全市农信社个金业务管理政策、业务标准和操作规程;
3.拟订全市农信社乡村振兴发展规划、推进乡村振兴政策研究;
4.负责个人资产、中间业务、储蓄存款产品业务调研,向省联社收集报告产品需求或流程优化建议,配合实施产品创新,做好个人金融业务产品推广和系统培训工作;
5.实时研究监管政策,阶段性地开展个金行业发展情况分析;
6.负责制定全市客户发展计划、分层分类维护管理及营销措施,丰富客户差异化权益匹配体系;
7.完成部门负责人交办的其他工作。
任职要求
1.年龄在40周岁以下(1982年1月1日以后出生);
2.全日制本科及以上学历;
3.具备5年以上银行业金融机构工作经验,2年以上经营管理岗位工作经验,熟悉国家经济、金融方针政策,人行、银保监等监管机构对银行业的监管要求;
4.具有较强的战略、策略化思维,解决复杂问题的能力,良好的风险识别控制能力、市场开拓能力、沟通协调和团队领导能力。
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2.全日制本科及以上学历;
3.具备5年以上银行业金融机构工作经验,2年以上经营管理岗位工作经验,熟悉国家经济、金融方针政策,人行、银保监等监管机构对银行业的监管要求;
4.具有较强的战略、策略化思维,解决复杂问题的能力,良好的风险识别控制能力、市场开拓能力、沟通协调和团队领导能力。
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银行、信用社等金融机构 公立(国有)
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职位编制说明
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