大客户经理 面议
山东人才信总科技有限公司2022年招聘6名人员公告
截止日期:2022-09-25 2022-09-20发布
职位详情
基本信息
- 报名方式:电子邮件
岗位职责
1、协助负责业务产品的运营、推广、销售管理工作;
2、协助负责“重要客户”的挖掘、沟通与管理,制定合作方案;
3、协助建立良好的售前、售中及售后服务,保持与客户沟通交流,建立良好合作关系;
4、协助做好市场部相关业务合同的签订、履行与管理工作;
5、协助及时处理好相关业务客户投诉,保证客户满意,提升企业信誉;
2、协助负责“重要客户”的挖掘、沟通与管理,制定合作方案;
3、协助建立良好的售前、售中及售后服务,保持与客户沟通交流,建立良好合作关系;
4、协助做好市场部相关业务合同的签订、履行与管理工作;
5、协助及时处理好相关业务客户投诉,保证客户满意,提升企业信誉;
任职要求
1、五年以上工作经验,具有较强的行业拓展能力。
2、有较强的沟通能力、公关能力、组织协调能力;有较强的适应能力和团队合作精神;
3、熟悉行业法规政策和公司管理思想,了解高校就业手续专业知识。
4、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;
5、与公司各部门有效配合,并快速有效地解决项目上线前后所遇到的问题及突发事件。
2、有较强的沟通能力、公关能力、组织协调能力;有较强的适应能力和团队合作精神;
3、熟悉行业法规政策和公司管理思想,了解高校就业手续专业知识。
4、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;
5、与公司各部门有效配合,并快速有效地解决项目上线前后所遇到的问题及突发事件。
其他要求
1.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,坚决执行党和国家的路线、方针、政策,具有底线思维和红线意识;
2.具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤勉敬业,团结合作,保守秘密,维护公司的荣誉和利益;
3.有良好的履职记录,具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力,管理能力、执行能力、创新能力比较强;
4.心理、身体健康,具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;
5.具备国家相关行业管理部门要求的任职资格,符合有关法律法规规定的资格要求;
6.无犯罪记录,无重大失信记录。
7.年龄、任职及工作年限计算截至2022年9月9日。
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
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声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
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