集中授权岗 面议
杭州银行总行运营管理部2022年社会招聘8名人员启事
截止日期：2022-12-31 2022-10-09发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：网上系统
岗位职责
1、负责做好运营条线各渠道（临柜业务、PAD开卡、远程银行、e网办等）本外币业务远程集中授权，负责对授权影像业务相关资料要素、客户身份识别等合规性、一致性进行审核，严格按授权审核标准执行；
2、负责预约开户预审录入（复核）、管理系统非核准类账户（同业账户）审批、非预约柜面开户等账户类业务审核；
3、负责单位银行结算账户修改账户额度、验增资及划款、单位账户大额现金等业务审批；
4、负责做好领导交办的其他工作。
2、负责预约开户预审录入（复核）、管理系统非核准类账户（同业账户）审批、非预约柜面开户等账户类业务审核；
3、负责单位银行结算账户修改账户额度、验增资及划款、单位账户大额现金等业务审批；
4、负责做好领导交办的其他工作。
任职要求
1、年龄原则上30周岁及以下，时间计算至招聘发布之日；
2、全日制本科及以上学历；
2、具有2年及以上银行运营相关工作经验； 3、熟悉银行运营业务相关政策、制度和流程操作，具备较强风险控制意识； 4、具有较强的沟通协调和文字表达能力，良好的服务和团队协作意识；
5、不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。
2、全日制本科及以上学历；
2、具有2年及以上银行运营相关工作经验； 3、熟悉银行运营业务相关政策、制度和流程操作，具备较强风险控制意识； 4、具有较强的沟通协调和文字表达能力，良好的服务和团队协作意识；
5、不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。
其他要求
1、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录；
2、工作认真踏实、仔细谨慎，有较强的工作责任感和敬业精神，有良好的沟通能力、团队合作意识；
3、身体健康，心理素质良好；
4、不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血
亲和近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。
浙江杭州
竞争力分析
解锁详细分析
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杭州银行
银行、信用社等金融机构 中外合资（合营）
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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