大数据中心部长 面议
河南平煤神马人力资源有限公司2022年市场化招聘18名中层及业务管理骨干的公告
截止日期：2022-10-14 2022-10-10发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1.负责建立完善公司数字化规划，结合公司战略及业务发展，制定数字化发展蓝图及实施规划。2.负责调研各类大数据平台的技术、路径、数据现状，合理规划大数据中心的建设。3.负责对业务运营平台、员工自助平台的搭建与开发，对公司各类业务流程及数据资源进行整合、建模、挖掘和分析工作； 4.负责公司业务数字化平台运行，辅助前台业务人员开展业务。5.设计数字化平台架构、业务模块间交互规则、逻辑等；制定数字化平台数据标准及业务流程。6.数字化平台安全性管理，负责数字化平台软件优化、运维等工作。
任职要求
1.全日制本科及以上学历，计算机相关专业，5年及以上大数据、数字化工作经验，3年以上管理经验，熟悉大数据、数字化业务；计算机相关专业优先；有大型企业人力资源数字化平台建设优先。2.对数据分析领域有较强理解，深入了解主流人力资源服务平台和大数据技术、产品的现状和发展趋势；对涉及人力资源业务的数字化平台建设有较强的了解，熟悉国内知名厂商系统的特点。3.具备较高的技术能力，具有较强的管理驾驭能力、统筹分析判断能力、沟通协调能力、分析判断能力，逻辑思维能力、系统思维能力、口头及书面表达能力、团队协作意识、学习总结较强，工作责任心强，自律意识强。
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
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