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苏州银行总行风险管理部2022年招聘2名人员启事【2022(137)号】
  • 3-5年
  • 招1人
  • 本科
  • 苏州
需求专业(供参考): 应用经济学, 数学, 统计学, 计算机科学与技术
截止日期:2022-12-14 2022-10-17发布

职位详情

基本信息
  • 年龄:年龄35周岁及以下
  • 用人部门:总行风险管理部
  • 报名方式:网上系统
  • 需求专业(供参考): 应用经济学, 数学, 统计学, 计算机科学与技术
岗位职责
1.熟悉各类信贷业务规则,内外部数据风险管理应用价值评估,将借款人的各类数据与实务相结合,分析后设置风险预警指标及阈值;
2.风险指标的制定与规范,跨来源的风险数据的清洗、整合管理工作;
3.通过对数据的主动探索和总结,对风险预警规则和模型的运营进行实时监控、日常维护,持续监测、确保模型稳定性的同时对模型进行持续调优;
4.对信贷数据进行分类分析,特别是风险及预警客户的数据,将大数据数据源(司法、消费行为、运营通讯、黑名单库等)与是否触发预警进行逐个分析,通过数据统计、流程梳理等持续性跟进,总结风险共性,剖析风险诱因,建立风险预警指标;
5.大数据预警、风险视图、风险探测等风险控制应用的设计与实施,风险管理工具相关数据支持、系统管理、设计、测试等工作;
6.完成领导交办的其他工作事项。
任职要求
1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、统计、数学、经济学、金融学等相关专业,有数据分析经验者专业不限;
2.具备3年及以上商业银行信贷相关工作经验;
3.掌握常用风险模型如线性回归、逻辑回归、决策树等,对于聚类分析,神经网络和随机森林等基本统计学工具有一定了解;
4.熟练使用SAS/R,SQL,Python,Excel,VBA等数据分析软件;
5.具有信用风险模型开发经验者、熟悉税务知识、财务分析知识者、有行业研究经验者优先,掌握数据模糊匹配、设备指纹、人脸识别等技术人员优先。
其他要求

1.报名时间:即日起至2022年12月14日;
2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;
3.在法律法规允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!

苏州银行总行风险管理部2022年招聘2名人员启事【2022(137)号】
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