文旅目的地管理运营专家 面议
中远海运博鳌有限公司招聘人员信息
截止日期:2022-10-26 2022-10-20发布
职位详情
基本信息
- 报名方式:电话报名
岗位职责
1、 全面负责景区的经营和管理工作,制定运营管理模式、管理制度、经营方针,设计组织架构及业务开展策略等;
2、深刻领会甲乙双方合同签订内容,明确工作职责、清晰甲方诉求、积极配合甲方完成预定工作需求;
3、负责建立及改善项目景区的运营体系,制订运营手册,建立工作流程,完善内部管理;
4、负责建立项目景区的安全管理体系,确保景区安全运营;
5、负责建立项目景区的服务标准,培训提升客服员工的服务素质;
6、负责跨部门协调沟通,整合加强项目景区的综合运营能力;
7、配合营销推广相关活动,调配各经营系统、各服务系统与之有效配合并实现效益。
6、落实上级安排的其他任务。
2、深刻领会甲乙双方合同签订内容,明确工作职责、清晰甲方诉求、积极配合甲方完成预定工作需求;
3、负责建立及改善项目景区的运营体系,制订运营手册,建立工作流程,完善内部管理;
4、负责建立项目景区的安全管理体系,确保景区安全运营;
5、负责建立项目景区的服务标准,培训提升客服员工的服务素质;
6、负责跨部门协调沟通,整合加强项目景区的综合运营能力;
7、配合营销推广相关活动,调配各经营系统、各服务系统与之有效配合并实现效益。
6、落实上级安排的其他任务。
任职要求
1、本科以上学历,旅游管理相关专业;
2、5年以上景区运营经验,两年以上相关岗位工作经验,有5A级景区管理经验者优先;
2、具有良好的语言表达、沟通协调、业务拓展、公关活动组织策划和应变能力;
3、知识结构:景区运营、客户服务、景区营销、投诉处理等;
4、有责任心,做事细;有较强的计划性;
5、此岗位需要驻场到项目上,需长期驻场工作。
中远海运博鳌有限公司招聘人员信息
2、5年以上景区运营经验,两年以上相关岗位工作经验,有5A级景区管理经验者优先;
2、具有良好的语言表达、沟通协调、业务拓展、公关活动组织策划和应变能力;
3、知识结构:景区运营、客户服务、景区营销、投诉处理等;
4、有责任心,做事细;有较强的计划性;
5、此岗位需要驻场到项目上,需长期驻场工作。
海南琼海
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
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