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培养运行岗 面议

北京理工大学长三角研究院(嘉兴)2022年诚邀优秀管理服务人才加盟(第二批)
  • 招1人
  • 硕士研究生
  • 嘉兴
需求专业(供参考): 管理科学与工程,工商管理,公共管理学,理科大类(未明确具体学科),工科大类(未明确具体学科)
截止日期:2022-11-27 2022-11-10发布

职位详情

基本信息
  • 年龄:32周岁以下
  • 用人部门:培养管理部
  • 报名方式:网上系统
  • 需求专业(供参考): 管理科学与工程,工商管理,公共管理学,理科大类(未明确具体学科),工科大类(未明确具体学科)
岗位职责
1.负责协调北京理工大学组织研究生培养环节的日常事务,制定研究生培养运行工作制度,打造研究生培养事务一站式服务体系;
2.负责研究生产教融合培养日常事务组织,设计建立标准化工作流程;负责组织国家级、省市级研究生科研、双创和竞赛等项目申报工作;
3.负责研究生学术交流、学术会议活动的组织工作,搭建交流共享、蓬勃向上的学术氛围,打造具有影响力的学术活动品牌;
4.负责研究生图书资料、电子图书等学习资源的保障与管理;
5.负责研究生培养事务的信息汇总与统计分析;
6.协助完成研究院其他相关工作。
任职要求
1.硕士及以上学历;
2.理工科、管理类专业优先;
3.具有良好的英语听、说、读、写能力;
4.具有教育管理工作经验者优先。
其他要求

基本招聘条件:
1.拥护中国共产党领导,拥护中国共产党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和道德品行。
2.身心健康,热爱高等教育事业,具有高度的责任心和服务奉献意识,具有较强的系统谋划、组织协调和表达沟通能力,具有较强的流程管理和任务执行力,具有较强的团队领导力和合作精神。
3.32周岁以下,本科及以上学历学位,原则上毕业于海内外高水平大学。
4.英语口语水平良好,熟练使用各种计算机办公软件,具有较强的公文写作能力。
5.专业对口、技能突出、工作经验丰富者优先考虑,特别优秀者可根据人岗匹配度适当放宽学历年龄要求。

薪酬待遇和发展空间
研究院将为优秀加盟人才提供:
1.提供富有相对竞争力的薪酬福利待遇。(宽带薪酬体系,参考范围:10-40万,根据具体岗位和拟聘人选情况综合确定。)
2.量身定制基于业绩贡献的职业生涯发展成长通道。
3.提供较多的岗位轮换、挂职锻炼、在职学习、出国(境)研修、定制化培训机会,全面提升个人综合素养和职业竞争力。
4.符合条件者,可享受嘉兴市级人才补贴(购房补贴、生活补贴、工资外津贴等)。

北京理工大学长三角研究院(嘉兴)2022年诚邀优秀管理服务人才加盟(第二批)
浙江嘉兴

竞争力分析

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北京理工大学长三角研究院(嘉兴)
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