高层次人才 面议
安阳学院（原阳校区）2023年高层次人才引进职位详情
- 节日福利
- 绩效奖金
- 定期/免费体检
- 提供住房保障
基本信息
- 职称要求：副高级职称
- 报名方式：站内投递
- 需求专业（供参考）： 马克思主义理论,教育学,心理学,中国语言文学,外国语言文学,数学,计算机科学与技术,建筑学,土木工程与土木水利,管理科学与工程,工商管理
岗位职责
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律；
2.热爱高校教育事业，具有良好的职业道德素养；
3.身心健康，服从工作安排，有较强的岗位适应能力。
（二）岗位条件
1.取得相应的专业技术职务任职资格证书及相应的学历、学位证书；
2.具有高校系列副高级及以上职称者，学历可适当放宽。
（三）有下列情形之一者，不得应聘
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的；
4.曾在招聘考试中被认定严重违反招聘纪律行为的；
5.其他不符合招聘有关要求的情形。
其他要求
招聘专业：
（1）计算机类、数学类；
（2）中文类、学前教育、心理学；
（3）财会类、管理类；
（4）土木建筑类；
（5）思政类；
（6）英语。
招聘类型：
副高级及以上职称人员
报名方式：
网上报名请符合条件的高层次人才填写《安阳学院高层次人才引进信息登记表》（本文最下方附件可下载），以电子邮件形式将登记表及个人证件材料发送至安阳学院原阳校区人事处邮箱进行报名。邮件标题注明：应聘岗位+毕业学校+本人姓名+高校人才网【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】
聘用及待遇：
（一）聘用通过面试考核、符合相关要求的应聘者，由学校人事处协调办理相关聘用手续。
（二）高层次人才待遇
1.高校教师系列正高级职称年薪12万元以上、副高级职称年薪10万元以上，其中具有博士学位的，享受博士学位补贴2万元/年；
2.高层次人才如担任各系（部）或行政处室负责人的，享受对应职务补贴；
3.异地高层次人才可报销法定节假日往返交通费用；
4.学校免费为异地高层次人才提供住房保障；
5.到校应聘并签订聘用协议的异地高层次人才，入职后可报销其应聘的往返交通费用及其它必要费用；
6.享受绩效奖金、节日福利、班车、定期体检等其他福利待遇；
7.特别优秀的高层次人才待遇面议。
附件下载
竞争力分析
安阳学院（原阳校区）
普通本科院校 民营（私营）
求职安全提示
求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为，请提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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重要风险提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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