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城市治理与公共事务学院院长面议

苏州城市学院2023年1月选聘8名中层正职岗位人员公告

招1人
博士研究生
苏州

需求专业（供参考）：法学与法律,政治学,社会学,教育学,城乡规划学,工商管理,公共管理学

截止日期：2023-03-31 2023-01-16发布

职位详情

安家补贴
科研资金

基本信息

职称要求：正高级职称
年龄：不超过50周岁
用人部门：城市治理与公共事务学院
报名方式：其他
需求专业（供参考）：法学与法律,政治学,社会学,教育学,城乡规划学,工商管理,公共管理学

岗位职责

1.建立科学的管理模式，促进学院跨越式发展。主持二级学院行政全面工作，围绕加快创建国内一流应用型大学的战略目标，谋划和制定学院发展总体目标和战略规划，推进和保障各项改革发展任务的执行落实。
2.构建多维度人才评价体系，加强高层次人才引育。在高层次人才和优秀青年人才引育方面取得新成效，加强中青年骨干培养力度，建设一支富于创新力、竞争力和影响力的高水平师资队伍。
3.凝练学科方向，优化学科结构，推进学科建设。围绕二级学院特色和优势学科组建高水平学术团队，加强一流专业、特色专业建设和学科点建设，加强学院科研创新能力建设，使学院整体研究能力和学科学术水平有明显提高；组织申报国家级重点项目和省部级重大项目，培育大平台和大成果，推进产学研合作，服务国家战略和区域经济社会发展需求。
4.推进二级学院教学改革，进一步提高人才培养质量。围绕立德树人根本任务，结合学校应用型人才培养行动计划（2022-2025）和创新创业人才培养特色，制定和实施基层教学组织建设实施细则，健全人才培养体系，大胆探索应用型人才培养模式改革，全面提高人才培养质量。
5.推进教育开放合作，促进国际交流。与国际知名大学、国际学术组织、科研基地或企业建立长期稳定的战略合作关系，拓展高层次交流合作，提升学院国际化水平和国际竞争力。
6.完成聘任合同约定的其它工作任务。

任职要求

（一）具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；热爱高等教育事业，熟悉高等教育规律，了解国内高等教育情况，具有丰富管理经验和较强组织协调能力，对相应二级学院和管理部门发展具有创新性和战略性构想，具有强烈的事业心和责任感；具有团队合作意识和改革创新精神，治学严谨，学风正派，品行端正，清正廉洁，师德高尚。
（二）应聘者任职后须全职到岗并根据岗位职责开展相关工作。
（三）应聘二级学院院长岗位者还应具备下列条件：
1.具有相关专业博士研究生学历学位，著名大学、研究机构教授或相当职务。学术造诣深厚，有较宽的国际视野，在相关研究领域取得国内外同行公认的学术成就，具有良好的学术声誉和影响力。在国内外知名大学的学院、研究所担任过重要管理职务者优先考虑。
2.具有较强科研能力。主持国家级科研项目2项或主持国家级项目1项和省部级重点项目1项（国外应聘者主持过国外政府、基金会或企业重大科研工程项目2项以上）；或主持自然科学类横向课题2项以上，每项到账经费不少于200万元，或总经费不少于500万元（或人文社科类2项以上，每项不少于100万，或总经费不少于300万元）；或获得省部级教学科研成果二等奖以上奖励。
3.身心健康。应聘者年龄一般不超过50周岁（1972年3月31日以后出生），院士一般不超过65周岁（1957年3月31日以后出生）。如果条件特别优秀或具有特别学术影响力者年龄可适度放宽。