护理岗-临安区 面议
杭州市临安区卫健系统2023年引进94名高层次、紧缺专业技术人才公告需求专业（供参考）：
护理学
截止日期：2023-07-31 2023-01-17发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：其他
- 需求专业（供参考）： 护理学
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法，品行端正。
3.具有良好的职业道德，爱岗敬业。
4.具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力,非2023年应届生需具有相应执业资格。
5.具有适应岗位要求的身体条件。
6.列入国家统一招生计划的普通高等院校本科、硕（博）士研究生毕业生，同时具有本科、研究生学历和学士、硕（博）士学位。
7.本科及以上学历学位者年龄35周岁以下（1987年7月31日以后出生)，中级职称者年龄40周岁以下（1982年7月31日以后出生），副高及以上职称者年龄在45周岁以下（1977年7月31日以后出生）。根据《优秀卫生健康人才引进奖励实施办法（试行）》（临卫发[2019]137号）相关规定，医疗骨干、学科带头人等特别优秀的人才年龄可放宽至50周岁（1972年7月31日以后出生）。
8.户籍不限。
9.本公告不适用临安区正式在编人员。
杭州市临安区卫健系统2023年引进94名高层次、紧缺专业技术人才公告
2.遵纪守法，品行端正。
3.具有良好的职业道德，爱岗敬业。
4.具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力,非2023年应届生需具有相应执业资格。
5.具有适应岗位要求的身体条件。
6.列入国家统一招生计划的普通高等院校本科、硕（博）士研究生毕业生，同时具有本科、研究生学历和学士、硕（博）士学位。
7.本科及以上学历学位者年龄35周岁以下（1987年7月31日以后出生)，中级职称者年龄40周岁以下（1982年7月31日以后出生），副高及以上职称者年龄在45周岁以下（1977年7月31日以后出生）。根据《优秀卫生健康人才引进奖励实施办法（试行）》（临卫发[2019]137号）相关规定，医疗骨干、学科带头人等特别优秀的人才年龄可放宽至50周岁（1972年7月31日以后出生）。
8.户籍不限。
9.本公告不适用临安区正式在编人员。
浙江杭州
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杭州市临安区卫生健康局
机关单位 公立（国有）
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
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