会计2 面议
“才聚齐鲁成就未来”山东水利发展集团有限公司2023年社会招聘公告职位详情
基本信息
- 用人部门：财务管理部
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
2.按照国家税务局要求，定期领取发票并开具增值税发票，为运营管理部提供运营支持，规划进项发票的认证工作，按期进行纳税申报；
3.组织对资产、债权及债务的管理，及对成本利润情况进行统计分析，并按月填报经营情况表、资金预算分析表及其他财务数据报表，为领导及时了解掌握财务情况提供资料；
4.根据集团财务制度要求，按月及时编制财务报表，上报总部财务部；
5.严格遵守公司的财务审批流程，做好日常运营资金的支付执行工作（复核由总出纳执行）；
6.定期编制资金预算表及资金报表，定期盘点库存现金及银行存款，做到帐帐相符、帐实相符、帐表相符；
7.负责检查并审核综合部提供的员工考勤表、员工工资表，负责员工工资的发放；
8.妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理；
9.领导交代的其他工作。
任职要求
2.较强的聆听、沟通、协调、判断能力,遇到问题时能够快速准确做出专业判断；
3.执行力强，善于协调和利用资源，具备较强抗压能力。
其他要求
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，具有底线思维和红线意识；
2.具有良好的职业操守以及强烈的事业心和责任感,认同水利集团核心价值理念和企业文化,服从水利集团统一工作安排；
3.具有良好的个人品行和扎实的工作作风,遵纪守法，品行端正，诚信廉洁,坚持原则,勤勉敬业，团结合作，敢于担当，自觉维护水利集团的荣誉和利益；
4.具备相关岗位工作经验和任职资格，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，有较强的执行能力、统筹协调能力和服务理念,取得了较好工作业绩；
5.无犯罪记录，无重大失信记录；
6.本科及以上学历，中层正职年龄一般在45岁以下,中层副职年龄一般在40岁以下，一般人员年龄在35岁以下（年龄、任职及工作年限计算截止日期为2022年12月31日）；
7.工作经验丰富、特别优秀的，可适当放宽。
竞争力分析
山东水利发展集团有限公司
政府国有企业 公立（国有）
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
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