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综合管理部--人力资源管理 面议

四川中科经永投资发展有限公司2023年2月公开招聘14名中层管理及专业工作人员的公告
  • 招1人
  • 本科
  • 绵阳
截止日期:2023-02-19 2023-02-13发布

职位详情

基本信息
  • 报名方式:网上系统
岗位职责
1.负责人事劳资管理、劳动合同管理,社保管理,人员考勤,工资管理。
2.负责公司岗位体系建设,制定干部、职员考核的规章制度,建立干部管理的考核机制,建立员工发展通道,为公司发展培养、储备人才。
3.负责制定具有竞争力的薪酬管理体系,不断完善公司的激励机制。
4.负责公司改革人员分流、安置相关工作。
5.负责组织公司领导及部门负责人的个人绩效考核工作。 6.负责办理员工入职、调配、退休、退职、病退、辞职、开除等事项的手续。 7.负责劳动合同签订、薪酬及绩效发放、工龄调整、五险一金购买、离职手续办理等工作。
8.负责人事档案管理工作。
任职要求
1.30周岁及以下。
2.普通高等教育本科及以上。
3.具有2年以上相关工作经验。
4.行政、人力资源类或与公司及岗位业务性质相关的专业
5.掌握人力资源管理、企业管理等知识,熟悉人力资源管理中绩效管理与培训体系的流程与方法,了解绩效管理、培训的相关法律及政策。
6.熟练掌握办公软件。
7.同等条件下共产党员优先。
其他要求

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,政治立场坚定,有组织观念和大局意识;
2.遵纪守法,具有良好的道德品行和职业操守;
3.身体健康,具有适应工作所需的身体条件;
4.具有较好的计划、组织、协调能力,书面、口头表达能力、承压、履职能力等;
5.符合本公告招聘岗位所需资格条件。

四川中科经永投资发展有限公司2023年2月公开招聘14名中层管理及专业工作人员的公告
四川绵阳

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