工程师-微加工与器件平台面议

松山湖材料实验室2025年前沿/平台团队招聘启事

3-5年
招若干人
博士研究生
东莞

需求专业（供参考）：物理学,材料科学与工程

截止日期：详见正文 2025-02-06发布

王老师

人事部

职位详情

节日福利
定期/免费体检
六险一金

基本信息

用人部门：微加工与器件平台
报名方式：站内投递
需求专业（供参考）：物理学,材料科学与工程

岗位职责

1、根据项目发展进行微纳器件加工工艺技术开发以及相关培训；
2、根据项目要求完成项目内容，解决相关工艺问题；
3、检测、处理材料，分析数据形成报告，撰写技术文档，总结研发成果；
4、组织技术人员执行技术方案，解决工艺技术问题，优化稳定工艺技术。

任职要求

1、学历背景：全日制博士（应届及以上）、硕士（2年以上工作经历）、本科（7年以上工作经历），半导体、材料物理与化学、凝聚态物理、微电子与光电子等相关专业；
2、具有3年超净间和半导体微纳加工以上经历，扎实的专业知识和动手能力，具有较强的探索研发能力和敬业精神；
3、参与过化合物半导体、MEMS、微纳电子或光电子芯片及器件研发项目或量产工程者优先考虑。
4、具有良好的团队合作精神，善于沟通、具备较强的科技材料撰写整理能力，实践动手能力强，对超净间微纳工艺的工作有浓厚兴趣。

其他要求

相关待遇：
（一）工资薪酬：提供有市场竞争力的薪酬待遇。
（二）六险一金：为职工办理六险一金。
（三）周转住房：为实验室职工提供周转住房。
（四）东莞松山湖新引进人才生活补贴：在实验室工作满1年，本科生一次性发放15000元，硕士研究生、博士研究生一次性发放30000元；工作满1年落户松山湖的博士研究生，再一次性发放50000元。
（五）东莞新时代创新人才引进培养补贴：
1.正高级职称：最高补贴额度30万元/人，分5年等额发放。
2.副高级职称或博士（不分正副高级的高级职称人才按副高级标准补贴）：最高补贴额度20万元/人，分5年等额发放。
3.硕士：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
4.中级职称或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
注：需在实验室工作满1年。新引进人才综合补贴每人限申领一次。符合条件的新引进人才可申领最高补贴额度的40%，符合条件且具有我市户籍的新引进人才可申领最高补补贴额度的100%。新引进人才按“就高从优不重复”的原则享受市财政有关人才政策待遇，重复部分予以核减。
（六）在职培训：提供相关专业与技术能力培训的机会。
（七）其他福利：年度体检、节日福利等，同时符合要求的应聘人员可享受广东省、东莞市各类人才政策。

应聘材料：
基本材料：简历、学历学位证书、身份证复印件；
证明材料：文章、发明专利、获奖证书等；
上述材料请通过E-mail发送至对应团队邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/简历投递”，即刻进行职位报名】。邮件主题请注明“×××应聘松山湖材料实验室+平台/前沿名称+岗位名称+高校人才网”字样。初审合格者，将电话或E-mail通知面试。（团队邮箱请下载附件查看）