物理学院公共科研平台管理岗(统筹平台管理+凝聚态方向) 面议
中山大学物理学院2023年公开招5名专业技术人员的启事需求专业(供参考):
物理学
截止日期:详见正文 2023-05-15发布
职位详情
基本信息
- 年龄:不超过35周岁
- 用人部门:物理学院公共科研平台
- 报名方式:网上系统
- 需求专业(供参考): 物理学
岗位职责
1.负责公共科研平台凝聚态方向贵重设备的正常运行和维护,熟悉相关设备的操作和运行要求,主持或参与科研平台相关的科研项目或技术研发工作,负责相关设备的升级和研发工作,具备独立操作指定设备的技术水平,可以独立指导或培训用户使用设备。
2.统筹公共科研平台日常运行,协助平台主任推动科研平台管理的实施。协助、参与制定平台各项管理制度,监控平台运行情况,优化平台管理模式。
3.组织规划平台各类会议,包括建设委员会、实验室工作汇报会,平台交流会等。根据学校和学院的日程,制定平台的各项节假日安排。
4.根据公共科研平台管理委员会和平台主任的经费指导思想,起草平台经费使用预算,落实和执行经费使用。
5.收集和规范管理公共科研平台各种资料,包括日常运行所产生的各类信息材料,设备购置、安装、运行产生的信息,实验室人员库、平台科教成果等,对各项资料进行归档整理和管理工作。
6.承担公共科研平台分配的其他相关工作。
2.统筹公共科研平台日常运行,协助平台主任推动科研平台管理的实施。协助、参与制定平台各项管理制度,监控平台运行情况,优化平台管理模式。
3.组织规划平台各类会议,包括建设委员会、实验室工作汇报会,平台交流会等。根据学校和学院的日程,制定平台的各项节假日安排。
4.根据公共科研平台管理委员会和平台主任的经费指导思想,起草平台经费使用预算,落实和执行经费使用。
5.收集和规范管理公共科研平台各种资料,包括日常运行所产生的各类信息材料,设备购置、安装、运行产生的信息,实验室人员库、平台科教成果等,对各项资料进行归档整理和管理工作。
6.承担公共科研平台分配的其他相关工作。
任职要求
1.具有凝聚态物理学或相关专业博士学位,有博士后工作经历者优先。
2.具有在省级或国家级重点实验室及学校公共科研平台从事物理研究和设备管理等学习或工作5年以上经验,主持国家级科研项目或参与国家级重点及以上项目(排名前6)具备项目申报经验者优先。
3.熟悉材料与器件制备、加工及表征实验方法及技术,具备STM、PPMS、ARPES、PLD、CVD、拉曼、红外、高温高压光学浮区炉等相关理论基础和设备使用管理经验者优先。
4.具有良好的中文和英文写作能力和语言逻辑能力,具有科技论文写作(第一作者发表SCI论文)和科研项目申报书撰写经验者优先。
5.具有实验室管理经验、设备运行维护研发经验者优先。
6.具有良好的职业道德和团队协作精神,努力钻研业务,爱岗敬业。
7.年龄一般不超过35周岁(1988年1月1日及以后出生)。
2.具有在省级或国家级重点实验室及学校公共科研平台从事物理研究和设备管理等学习或工作5年以上经验,主持国家级科研项目或参与国家级重点及以上项目(排名前6)具备项目申报经验者优先。
3.熟悉材料与器件制备、加工及表征实验方法及技术,具备STM、PPMS、ARPES、PLD、CVD、拉曼、红外、高温高压光学浮区炉等相关理论基础和设备使用管理经验者优先。
4.具有良好的中文和英文写作能力和语言逻辑能力,具有科技论文写作(第一作者发表SCI论文)和科研项目申报书撰写经验者优先。
5.具有实验室管理经验、设备运行维护研发经验者优先。
6.具有良好的职业道德和团队协作精神,努力钻研业务,爱岗敬业。
7.年龄一般不超过35周岁(1988年1月1日及以后出生)。
其他要求
(一)报名时间
长期接受报名
(二)报名方式
应聘人员请登录网站进行网上报名(统一接受网上报名,报名期间不再接收书面简历材料;报名流程可参考招聘系统中的操作指南,《中山大学专业技术人员岗位应聘申请表》见附件2):
网址:https://recruit.sysu.edu.cn
应聘人员在报名时,如暂未取得毕业证书、学位证书的,请在系统上传在读证明。未按系统要求上传附件的,视为资格审核不通过。
广东广州
竞争力分析
解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
您在 ?位置
较低
一般
比较匹配
非常匹配
中山大学物理学院#
双一流院校 公立(国有)
求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
收藏
竞争力分析