人力资源管理专员面议

重庆建工第八建设有限责任公司2023年招聘启事

招1人
本科
重庆

截止日期：2023-06-21 2023-06-09发布

职位详情

基本信息

报名方式：电子邮件,现场报名,邮寄

岗位职责

1.配合工程管理部进行项目部管理人员的组建工作，负责项目部人员劳动合同关系的管理。
2.负责办理项目部职工劳动合同的签订、续签、变更手续，办理公司职工的辞退、终止、解除劳动合同关系相关手续。会同法律事务部、用人部门，负责对公司内部职工劳动关系相关的用工风险进行预防和处理，协调与劳动人事有关的上级主管部门及政府部门的公共关系。
3.负责制定员工招聘管理办法，根据企业发展需求及岗位需求拟定年度人员招聘计划，经批准后组织新员工的招聘、录用手续的办理。牵头用人部门开展对新员工的试用期考核和转正工作。
4.完成领导交办的其他工作。

任职要求

1.40岁以下(1983年1月1日后出生)，本科及以上学历，理工类、管理类相关专业，中共党员优先。
2.具有2年以上人力资源管理相关工作经验。
3.持有相关岗位证书，专业素质较高，能熟练使用各类办公软件，熟悉人力资源管理相关政策法规。
4.具有较强的工作能力，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心。
5.爱岗敬业，工作认真负责，责任心强，执行力强，工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，无违法违纪行为，身体健康。

重庆建工第八建设有限责任公司2023年招聘启事

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