人力资源管理岗 面议
济南润易集团有限公司2023年招聘8名人员公告
截止日期：2023-09-27 2023-09-20发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1、组织制定集团规章制度；
2、设计完善集团组织结构；
3、建立健全集团岗位职责、人力资源开发、培训及绩效考核、薪酬福利。
2、设计完善集团组织结构；
3、建立健全集团岗位职责、人力资源开发、培训及绩效考核、薪酬福利。
任职要求
1、35周岁及以下；
2、相关专业本科及以上学历；
3、熟悉人力资源管理各职能模块，熟悉企业人力资源工作；
4、具备良好的职业和综合素养，国有企事业单位工作经验者优先；
5、3年及以上相关工作经验优先；中共党员优先（含中共预备党员）；
6、能力突出者条件可以适当放宽。
济南润易集团有限公司2023年招聘8名人员公告
2、相关专业本科及以上学历；
3、熟悉人力资源管理各职能模块，熟悉企业人力资源工作；
4、具备良好的职业和综合素养，国有企事业单位工作经验者优先；
5、3年及以上相关工作经验优先；中共党员优先（含中共预备党员）；
6、能力突出者条件可以适当放宽。
山东济南
竞争力分析
解锁详细分析
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较低
一般
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济南润易集团有限公司
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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