学科带头人B 面议
宁波工程学院与吉利汽车研究院2023年联合招聘10名高层次人才公告需求专业(供参考):
软件工程
截止日期:2023-12-31 2023-10-30发布
职位详情
基本信息
- 年龄:理工类年龄一般不超过45周岁,人文社科类年龄一般不超过50周岁,业绩突出者可放宽至55周岁
- 职位编制:事业编制
- 报名方式:网上系统
- 需求专业(供参考): 软件工程
岗位职责
详见公告正文
任职要求
一般应具有正高级专业技术职务,且具有博士学位,理工类年龄一般不超过45周岁,人文社科类年龄一般不超过50周岁,业绩突出者可放宽至55周岁,符合如下条件:
1.浙江省151人才工程第二层次及以上培养人选;
2.省级各类科技奖项二等奖及以上获得者(一等奖及以上奖项排名前两位、二等奖排名第一);
3.省级教学成果奖一等奖及以上获得者(排名第一);
4.宁波市甬江引才工程(“3315”计划、“泛3315”计划)创新个人项目、创新团队项目带头人;
5.宁波市有突出贡献专家;
6.甬江学者特聘教授;
7.具有与以上相当学术地位或业绩的高层次人才。
8.或近5年取得以下业绩:
自然科学类:
1.主持国家级C类及以上项目1项;或获得省部级教学成果奖/科学技术奖(政府奖)三等奖以上1项;或获得100万元以上到账经费的横向项目1项;或成果转让经费累计达100万以上。
2.发表一级核心期刊论文5篇,其中权威期刊至少2篇;或顶级期刊1篇。
1.浙江省151人才工程第二层次及以上培养人选;
2.省级各类科技奖项二等奖及以上获得者(一等奖及以上奖项排名前两位、二等奖排名第一);
3.省级教学成果奖一等奖及以上获得者(排名第一);
4.宁波市甬江引才工程(“3315”计划、“泛3315”计划)创新个人项目、创新团队项目带头人;
5.宁波市有突出贡献专家;
6.甬江学者特聘教授;
7.具有与以上相当学术地位或业绩的高层次人才。
8.或近5年取得以下业绩:
自然科学类:
1.主持国家级C类及以上项目1项;或获得省部级教学成果奖/科学技术奖(政府奖)三等奖以上1项;或获得100万元以上到账经费的横向项目1项;或成果转让经费累计达100万以上。
2.发表一级核心期刊论文5篇,其中权威期刊至少2篇;或顶级期刊1篇。
其他要求
(一)报名时间:自公告发布日起,截止到2023年12月31日。
(二)报名方式:登陆宁波工程学院人才招聘网(http://zp.nbut.edu.cn),注册并登陆,选择“宁波工程学院与吉利汽车研究院联合招聘高层次人才岗位”,填写个人基本信息,并上传个人简历及人才引进申报表(包括个人基本信息、学习和工作经历、主要学术成果等)。
浙江宁波
竞争力分析
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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