高层次人才 面议
聊城大学东昌学院2024年招聘人才公告需求专业（供参考）：
专业未分类
截止日期：详见正文 2024-01-02发布
职位详情
- 安家费
- 科研启动费
基本信息
- 年龄：年龄不超过40周岁
- 报名方式：其他
- 需求专业（供参考）： 专业未分类
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1.基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱高等教育事业。
（2）爱岗敬业，治学严谨，学风正派，师德高尚，具有团队协作精神。
（3）研究方向符合我校学科专业发展需要。
（4）具有博士研究生学历学位和高级专业技术职务。
（5）身心健康，能胜任所聘岗位教学、科研工作。
2.学术条件
（1）领军人才：学术造诣高深，在国际具有很高的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，具有带领本学科赶超国际领先水平能力的国家级领军人才，或相当水平的优秀人才。
（2）拔尖人才：在本学科领域具有较高的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得重要标志性创新成果，具有带领本学科赶超国内领先水平能力的国家级人才工程青年项目或省部级拔尖人才，或相当水平的优秀人才。
（3）骨干人才：在本学科领域具有一定的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得较突出学术成果的省部级人才工程青年项目，或相当水平的优秀人才。
（4）学术带头人：能正确把握学科专业发展方向，组建并带领高水平教学科研创新团队，在本学科领域开展创新性理论研究或关键性技术攻关，实现学科专业突破发展的优秀人才。
聊城大学东昌学院2024年招聘人才公告
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱高等教育事业。
（2）爱岗敬业，治学严谨，学风正派，师德高尚，具有团队协作精神。
（3）研究方向符合我校学科专业发展需要。
（4）具有博士研究生学历学位和高级专业技术职务。
（5）身心健康，能胜任所聘岗位教学、科研工作。
2.学术条件
（1）领军人才：学术造诣高深，在国际具有很高的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，具有带领本学科赶超国际领先水平能力的国家级领军人才，或相当水平的优秀人才。
（2）拔尖人才：在本学科领域具有较高的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得重要标志性创新成果，具有带领本学科赶超国内领先水平能力的国家级人才工程青年项目或省部级拔尖人才，或相当水平的优秀人才。
（3）骨干人才：在本学科领域具有一定的学术影响力和学术声誉，在科学研究方面取得较突出学术成果的省部级人才工程青年项目，或相当水平的优秀人才。
（4）学术带头人：能正确把握学科专业发展方向，组建并带领高水平教学科研创新团队，在本学科领域开展创新性理论研究或关键性技术攻关，实现学科专业突破发展的优秀人才。
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*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
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