博士高层次人才-外国语与国际合作学院 面议

学科专业（研究方向）：日语（翻译学、日语语言文学、日语教育等相关方向）、朝鲜语（翻译学、韩国语言文学、计算机、财务管理、会计学等方向）、英语（英语语言学、跨文化交际等方向）、翻译（翻译理论与实践教学、语料库研究、计算机辅助翻译等方向）、汉语言文学（语言学、应用语言学、中国现当代文学、汉语言文字学等方向）；俄语（语言学、文学、国际政治、经济学、国际贸易、区域国别学等方向）

招聘基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，坚持正确政治方向，具有爱国奉献精神，品德优良，遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德和团队合作精神，愿意长期为学校的发展做贡献。
（二）身心健康，符合招聘计划岗位要求，能胜任教学、科研及其他专业相应工作。
（三）有下列情形之一的人员，不得报名：
1.曾因师德师风失范行为被解除公职或受过处分的；
2.有违法、违纪行为正在接受审查的；
3.有违反党和国家的民族宗教法律、法规和政策规定等行为的。

应聘材料：
1.个人简历（要求包含详细教育经历、工作经历、科研论文成果和近期1寸彩照）；
2.《青岛滨海学院博士高层次人才应聘登记表》（附件2）；
3.已取得的毕业证、学位证、职称证、职业资格证书等证书的扫描件；
4.其他重要获奖证书的扫描件；
5.退休或内退人员请提供相关证件或证明材料的扫描件；
6.身份证扫描件；
7.应届毕业生还需提供成绩单、毕业生就业推荐表的扫描件。

相关待遇
（一）高层次人才：
年薪30-100万元；人才津贴5-12万；科研启动经费20-80万元，具体待遇面议。
（二）优秀青年博士：
年薪13-25万元；人才津贴2-6万；科研启动经费8-20万元，具体待遇面议。
（三）学校为引进的高层次人才及优秀青年博士参照事业编标准缴纳社会保险和公积金，提供校内住房一套。在学术团队组建、实验室建设等方面给予特殊政策支持，并协助解决配偶工作安排、子女入学等方面事宜。
（四）符合青岛市引进人才相关条件的，可同时享受青岛市引才待遇。
（五）学校急需紧缺学科人才，根据实际情况，待遇“—事一议、 一人一策”。