管理培训生 面议
郑州太古可口可乐饮料有限公司2022届校园招聘5名人员信息
截止日期:2022-05-31 2022-05-11发布
职位详情
基本信息
- 报名方式:电子邮件
岗位职责
管理培训生计划以挑选及培育下一代的管理者为目标。这是太古可口可乐在培养人才上所做出的最重大的投资。我们每年面向大学应届毕业生及毕业1年内的往届毕业生进行招聘,甄选具备高潜力的毕业生加入管理培训生计划,为他们提供一个快速发展通道和成长平台,协助他们掌握饮料业务的多方面知识及技能,培养他们成为太古可口可乐的管理者。
任职要求
有意向在本公司以下功能模块发展的:市场销售方向—专业要求:专业不限
并且符合以下要求:
1.大学本科或以上学历的应届毕业生;或毕业不超过一年的往届生
2.英语口语流利,通过大学英语四级(英语六级成绩优秀者优先)。
3.良好的学习力、沟通表达能力、组织计划能力、问题分析与解决能力。
4.发展方向相关的知识能力突出或有相关社会实践经历经验者优先。
5.能够接受本公司或业务区域内的调动。
并且符合以下要求:
1.大学本科或以上学历的应届毕业生;或毕业不超过一年的往届生
2.英语口语流利,通过大学英语四级(英语六级成绩优秀者优先)。
3.良好的学习力、沟通表达能力、组织计划能力、问题分析与解决能力。
4.发展方向相关的知识能力突出或有相关社会实践经历经验者优先。
5.能够接受本公司或业务区域内的调动。
其他要求
特别提示: 请按照公告报名方式及官方要求进行简历投递!
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考!请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准,或联系用人单位确认。
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