首页

高层次人才(博士)-电子与电气工程学院 面议

郑州科技学院2024年高层次人才引进公告
  • 招若干人
  • 博士研究生
  • 郑州
需求专业(供参考): 电气工程,电子科学与技术,信息与通信工程
截止日期:详见正文 2024-10-22发布

职位详情

  • 安家费
  • 科研启动费
  • 周末双休
  • 带薪寒暑假
基本信息
  • 年龄:博士研究生年龄一般不超过40周岁,副高以上职称的可适当放宽年龄
  • 用人部门:电子与电气工程学院
  • 报名方式:站内投递
  • 需求专业(供参考): 电气工程,电子科学与技术,信息与通信工程
岗位职责
详见公告正文
任职要求
1、本硕博专业一致或相近;
2、有智能感知与控制、机器人控制系统或者空中机器人开发应用的项目经历、有机器人教学经验的高级及以上职称等工作者优先;
3、博士研究生年龄一般不超过40周岁,副高以上职称的可适当放宽年龄;
其他要求

福利待遇
一、教授:(含其他正高级职称)薪资待遇面议。
二、青年博士:A类:工科类毕业于985、211院校,年薪:19-30万元,安家费20-30万或提供带住房一套(130平米左右、有产权),科研启动经费20-40万,解决本人配偶(本科及以上学历)工作。B类:理科、人文社科类毕业于985、211院校,年薪:15-28万元,安家费:20-30万或提供住房一套(130平米左右、有产权),科研启动经费12-25万,解决本人配偶(硕士及以上学历)工作。C类:其他高校毕业,年薪:13-25万元,安家费:20-30万或提供住房一套(130平米左右、有产权),科研启动经费10-20万,解决本人配偶(硕士及以上学历)工作。
三、引进的人才在享受学校相关待遇的同时若符合"智汇郑州"人才工程的补助条件,则可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。
四、市内班车通勤,周末双休,寒暑假带薪。

郑州科技学院2024年高层次人才引进公告
河南郑州

竞争力分析

解锁详细分析
您与该职位匹配度: ***,已超过了 *** 的竞争者,建议************
较低
一般
比较匹配
非常匹配
郑州科技学院
郑州科技学院

普通本科院校 民营(私营) 10000人以上

求职安全提示

求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为,请提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
请查看 重要风险提示

收藏 竞争力分析