高层次人才 面议
郑州轻工业大学马克思主义学院2024年引进博士等高层次人才公告需求专业(供参考):
哲学,理论经济学,应用经济学,政治学,马克思主义理论,考古学及博物馆,中国史,世界史
截止日期:详见正文 2024-04-09发布
职位详情
- 科研启动费
- 安家费
- 配偶工作安排
- 生活补贴
基本信息
- 用人部门:马克思主义学院
- 报名方式:电子邮件
- 需求专业(供参考): 哲学,理论经济学,应用经济学,政治学,马克思主义理论,考古学及博物馆,中国史,世界史
岗位职责
详见公告正文
任职要求
(一)应聘人员须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.具有坚定正确的政治方向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针,热爱教育事业。
3.遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德和行为规范;具有奉献精神和协作意识。
4.国内高校或研究机构优秀博士及博士后,海外留学归国博士及博士后;本、硕、博专业应一致或相近,基础理论和专业知识扎实,具有较强发展潜力。
(二)高端人才
按照《郑州轻工业大学高端人才引进待遇暂行规定》执行。
(三)“为之青年学者”人才
“为之青年学者”人才年龄一般不超过40周岁,原则上博士毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前100名的海内外知名高校、科研院所,具有较高学术水平,在本学科研究领域内有较为突出学术成果,一般应具有相应领域正高级专业技术职务,具备领导相关学科方向在其前沿领域赶超国内、国际先进水平的能力,在3-5年能够成为河南省高层次人才乃至国家高端人才。
(四)青年人才
年龄一般不超过35周岁,分为A、B、C三类。
1.A类青年人才。原则上硕、博阶段均毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前200名的海内外知名高校、科研院所,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,学术成绩突出,研究方向集中,已取得高水平学术成果,在所从事学科、相关领域具有较大发展潜力。
2.B类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,科研能力扎实,取得较好学术成果。
3.C类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有一定科研能力和业绩成果,主要从事公共基础课教学或急需紧缺专业师资。
高层次人才引进分类办法详询各二级学院或人事处。
1.具有中华人民共和国国籍。
2.具有坚定正确的政治方向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针,热爱教育事业。
3.遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德和行为规范;具有奉献精神和协作意识。
4.国内高校或研究机构优秀博士及博士后,海外留学归国博士及博士后;本、硕、博专业应一致或相近,基础理论和专业知识扎实,具有较强发展潜力。
(二)高端人才
按照《郑州轻工业大学高端人才引进待遇暂行规定》执行。
(三)“为之青年学者”人才
“为之青年学者”人才年龄一般不超过40周岁,原则上博士毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前100名的海内外知名高校、科研院所,具有较高学术水平,在本学科研究领域内有较为突出学术成果,一般应具有相应领域正高级专业技术职务,具备领导相关学科方向在其前沿领域赶超国内、国际先进水平的能力,在3-5年能够成为河南省高层次人才乃至国家高端人才。
(四)青年人才
年龄一般不超过35周岁,分为A、B、C三类。
1.A类青年人才。原则上硕、博阶段均毕业于国内“双一流”院校、中科院(大学)、QS世界大学综合排名前200名的海内外知名高校、科研院所,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,学术成绩突出,研究方向集中,已取得高水平学术成果,在所从事学科、相关领域具有较大发展潜力。
2.B类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有岗位所需的学历、学位、专业及技能,教学、科研水平符合学校有关规定,科研能力扎实,取得较好学术成果。
3.C类青年人才。海内外知名高校、科研院所博士毕业生,具有一定科研能力和业绩成果,主要从事公共基础课教学或急需紧缺专业师资。
高层次人才引进分类办法详询各二级学院或人事处。
其他要求
请应聘人员将个人简历发送至电子邮箱,请【点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】,邮件名称以“应聘学院+姓名+专业方向”格式命名。
简历内容应包含:个人基本信息(姓名、性别、学习和工作经历、学历、学位、职务、职称、专业方向、联系方式等),科研成果情况(已发表、出版的论文、论著情况,已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况等)。
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郑州轻工业大学马克思主义学院#
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职位编制说明
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