因工作需要,电子科技大学电子科学与工程学院公开招聘3名二级单位聘用人员,具体情况如下:
一、岗位信息
岗位1:外事秘书
(1)招聘条件及要求
1.本科及以上学历,英语专业背景优先;
2.具有较好的英语听说读写能力;
3.具有较好的文字功底和公文写作能力,熟练使用各类办公软件;
4.年龄35岁以下,身心健康,具备良好的思想素质和职业操守,品行端正,遵纪守法,有良好的团队合作能力;
5.工作细心踏实,服务意识和责任心强;工作态度积极,有良好的交流能力和组织能力,有较强的学习能力;
6.及时有效地完成办公室交办的工作。
(2)岗位职责
1.负责学院教师因公出国(境)手续办理、学生出国(境)审批备案;
2.负责各类学生长短期交流项目的宣传推广、选拔推荐及协助学生办理出国手续等;
3.负责办理外国专家及外籍教师来校手续及在校期间的日常管理等,协助外专来访接待、外籍人才服务工作;
4.负责组织国际会议申报等,协助学院重要国际学术会议筹备工作;
5.负责留学生招生、教务及日常管理;
6.负责学院国际化宣传、资料翻译等;
7.负责科室工作资料整理归档等;
8.完成领导交办的其他任务。
岗位2:人事人才专员
(1)招聘条件及要求
1.原则上具有硕士研究生以上学历,理工专业背景优先,英语水平较佳者优先;
2.具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,团队协作精神强,工作踏实、细心,执行力强;
3.语言表达能力、协调与沟通能力强,善于与人主动交流,建立并保持良好的沟通联络,具有较强的亲和力;
4.具有较强的文字功底和写作水平,学习能力强,能够快速掌握各类办公软件和信息平台的检索工具等;
5.有人力资源相关工作经验优先。
(2)岗位职责
1.建立人才搜寻渠道,挖掘海内外杰出人才信息,维护杰出人才信息库;
2.对杰出人才进行背景调查及学术成果的跟踪研究、评估分析;
3.与杰出人才进行对接和联络;
4.协助开展人事人才申报、接待、服务等工作;
5.协助青年教师培育培训等工作。
岗位3:安全管理员
(1)招聘条件及要求
1.化学、材料、安全工程相关专业本科以上文化程度;
2.从事相关安全管理工作经验3年以上;
3.熟悉国家、地方安全相关的法律法规及条例;
4.熟悉掌握安全防护消防、危废、化学等安全规章、标准和日常管理;
5.熟悉质量体系;
6.具有较强的风险意识,敢于提出和指正与安全要求不符合之处;
7.具有良好的沟通表达能力,有较强的的责任心;
8.有注册安全工程师证书优先。
(2)岗位职责
1.贯彻执行国家和学校有关实验室安全管理的规章制度,制定学院安全管理等规章制度。
2.协助领导建立健全学院整体安全管理体系,定期检查责任落实情况。
3.做好安全管理宣传教育,建立健全实验室人员准入和职业技术安全培训机制。
4.建立学院实验室安全管理台账,完善安全管理基础资料。
5.协助各实验室制定个性化的安全管理规范和操作流程,做好日常安全巡查和督促整改工作;
6.协助办公室处理国有资产和大型设备等业务;
7.协助完成会议接待、会议室管理和物品保管等日常办公业务。
二、招聘方式
1.个人报名
有意者请于2023年6月28日之前将个人简历及相关证明材料合并为一个PDF发至指定邮箱ese@uestc.edu.cn,邮件主题:姓名+应聘岗位+高校人才网。
2.资格审查:单位择优确定参加面试的人员名单,未进入名单者不再通知;
3.面试考察:单位成立面试小组,负责对进入面试环节人员进行考察,确定拟聘人员名单;
4.实习考察:通过面试考察后的人员,需经过单位的实习考察(时间不少于两周);
5.聘任:按照学校规定与受聘人员签订劳动合同。新聘任人员实行试用,试用期3-6个月,按照劳动合同法规定执行。
三、薪资待遇
二级单位聘用人员属于学院自筹经费聘用人员,学院提供具有竞争力的薪资待遇,人员按学校规定享受工会福利待遇。
四、有关问题说明
1.有工作经历的,须提供与其他单位解除劳动关系的证明。
2.应聘人员提供的应聘材料须真实、准确、有效,单位可在招聘各环节对应聘者应聘资格进行审核,如发现提供虚假材料、隐瞒事实真相等行为,将取消应聘资格;应聘人员聘用后被查明有以上行为的,单位有权与其解除聘用关系、予以清退,由此产生的一切责任后果由本人承担。
3.本次公开招聘不收取任何费用,招聘涉及的个人差旅和食宿自理。
五、联系人及联系方式
袁老师,028-61830054。
电子科学与工程学院
2023年6月16日
本公告由电子科技大学电子科学与工程学院提供并负责解释。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://rc114.com/html/news/2023/0616/39370.htm
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