一、智慧绿洲创新中心简介
浙江大学长三角智慧绿洲(以下简称智慧绿洲)是贯彻落实新发展理念、服务构建新发展格局、支撑长三角区域一体化发展和生态绿色一体化示范区建设,由浙江省嘉兴市、嘉善县人民政府和浙江大学合作共建,具有独立事业单位法人性质的高能级创新平台,选址为嘉善县祥符荡科创绿谷,总面积约1350亩,项目总投入132亿元。
智慧绿洲瞄准国家战略目标、区域重大需求和国际科学前沿,秉持人、自然、科技和谐共生绿色发展的新理念,以“三生(生产、生活、生态)三创(创新、创业、创意)”为核心,聚焦“绿色+”、“智慧+”、“生态+”创新布局,依托浙江大学绿色发展学科集群,重点打造未来食品、未来健康、未来设计等一批高水平、国际化、跨学科的未来实验室,扎实推进浙江大学未来学院、工程师学院分院、国家大学科技园嘉善园区建设,全力构筑“学科会聚-创新策源-成果转化-绿色发展”的卓越生态系统。
按照“一次总体规划、分期建设实施”原则,智慧绿洲将围绕前沿研究、技术研发、人才培养、成果转化、文化创意、国际化发展等内容,致力于打造具有世界一流水平、引领未来发展的全球科技创新中心,杰出科学家和高水平科技人才培育和会聚平台,全球化开放合作、独具特色的未来绿色产业集聚高地,科技与生活融合发展、生态宜居的未来城市示范样本,以及体制机制改革创新的现代治理新典范,成为引领触摸未来和集中展现中国特色社会主义制度优越性的重要窗口,助推嘉兴市、嘉善县实现更具特色、更有活力、更加有效、更可持续的高质量发展。
二、招聘岗位
(一)基本条件
1.身心健康,具有良好的职业道德和个人品德;
2.原则上年龄不超过35周岁(特别优秀的可适当放宽);
3.工作勤勉务实,有较强的服务意识和团队协作精神,有较强的组织管理、协调沟通和文字表达能力及计算机应用能力;
4.具有较强的事业心与责任感,勇于开拓创新、敢于担当,乐于奉献;
5.具备担任岗位必需的专业知识与能力,能熟练使用Office、PDF等各类办公软件。
(二)岗位要求
序号
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岗位
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岗位职责
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岗位要求
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人数需求
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备注
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1
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综合管理专员
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1.协助创新中心综合事务的统筹管理工作,包括但不限于综合管理体系搭建、行政接待、活动策划、后勤管理、固定资产管理等;
2.协助创新中心文字材料的撰写及管理工作,包括但不限于领导发言稿、工作总结、工作计划、汇报材料、战略规划、PPT等材料撰写工作;
3.协助各类会议和活动的组织、协调、会务等服务保障工作;
4.协助部门领导做好中心各类视察、考察、调研、访问等活动的行政接待,做好对外联络和内部协调等工作;
5.协助制定综合管理各类规章制度,定期做好制度梳理汇编;
6.完成部门其他相关工作。
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1.硕士及以上学历,中共党员优先;
2.具有较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作能力;
3.具有扎实的文字功底,较强的文字撰写与总结提炼能力,能够撰写各类工作规划、方案及报告等;
4.工作认真细致,积极主动,抗压能力强,有较强的理解能力和执行能力;
5.有行政管理工作经验者优先。
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2-3人
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面向应届毕业生或有1-2年行政管理工作经验。
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2
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人力资源专员
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1.协助负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2.协助负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
3.协助负责组织编写各部门职位说明书;
4.协助做好部门各类文件、会议纪要等起草、审核、校对、发文等工作;
5.协助做好部门各类总结、计划、规划、汇报、PPT等材料撰写工作;
6.协助制定研究院人力资源整体战略规划,定期进行人力资源数据分析,提交研究院人力资源分析报告;
7.根据行业和创新中心发展状况,协助制定研究院薪酬体系、激励体系并负责实施;
8.全过程参与各部门绩效考核并不断完善绩效管理体系;
9.协助负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,以及创新中心安排的其他工作。
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1.人力资源、管理或相关专业硕士以上学历,中共党员优先;
2.具有扎实的文字功底,较强的文字撰写与总结提炼能力;
3.熟悉国家、地区及企业关干合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
4.对现代企业人力资源管理模式有了解和实践经验,对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5.工作认真细致,具有解决复杂问题的能力,抗压能力强,有较强的理解能力和执行能力;
6.有人力资源管理工作经验者优先。
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2-3人
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面向应届毕业生或有1-2年人力资源管理工作经验。
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3
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科研项目专员
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1.协助负责科研平台服务管理工作;
2.协助负责科研平台的论证工作和落地建设工作;
3.做好科研平台项目、奖、科研基地申报及服务管理工作;
4.协助负责中心科技成果转移转化体系建设,制定相关规章制度,负责科技成果日常管理等工作;
5.协助负责科研项目管理,如工作分解,进度跟踪,考核评估,科研部内外协调等相关事宜;
6.协助负责中心对外技术交流与合作的管理,负责中心与国际国内院校、研究所及企业的技术交流与技术合作的管理、组织和相关信息的收集、整理及共享工作;
7.完成部门其它相关工作。
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1.硕士及以上学历,中共党员优先,理工科相关专业背景;
2.具备较好的文字功底,能够胜任相关材料撰写;具有较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作能力;
3.工作认真细致,积极主动,抗压能力强,有较强的理解能力和执行能力;
4.具有科研院所或企业科研规划部门科研管理工作经历者,或有知识产权转化经验者、投资经验者优先。
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2-3人
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面向应届毕业生或有1-2年科研项目管理工作经验。
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4
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财务资产管理专员
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1.负责会计核算业务,按时记账、结账、对账,做好会计档案管理;
2.参与单位预算编制,做好预算下拨和预算执行管理;
3.负责相关财务报表编制和财务数据报送;
4.负责采购信息确认和发布,组织做好采购实施和采购现场管理;
5.负责资产登记及日常资产管理;
6.完成其他财务相关业务。
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1.财务、会计、经管类相关专业;
2.全日制研究生以上学历;
3.熟悉本业务领域的专业知识和法律法规,有一定的文字组织表达能力,有良好的团队合作精神和沟通交流能力;
4.通过注册会计师(CPA)科目考试或拥有大中型企事业单位财务信息化、采购管理工作经验者优先考虑。
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2-3人
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三、待遇及保障条件
1.提供有竞争力的市场化薪酬,根据需要能够在嘉善工作。
2.协助申请嘉善县人才公寓;
3.符合条件者可同步享受嘉兴市、嘉善县人才政策。
四、招聘说明
坚持公开、公平、竞争、择优原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请提供个人中英文简历(包括学习、工作经历)以及其他证明本人技能、水平的相关资料,并将电子材料发送至(Email:zdchx@zju.edu.cn),请在邮件主题和附件材料里注明“应聘岗位+姓名+高校人才网”。
五、联系方式
联系人:陈老师,0571-88981980。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
http://hr.zju.edu.cn/cn/2022/0530/c29047a2568243/page.htm
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