首页
首页 > 企业招聘> 西安建工集团重庆建设工程有限公司2024年招聘3名工作人员简章

西安建工集团重庆建设工程有限公司2024年招聘3名工作人员简章

共招3人,3个职位

学历要求:本科及以上

报名方式:电子邮件

截止日期:详见正文

工作地点:西安

公告详情
在招职位(3)

西安建工集团重庆建设工程有限公司成立于2023712,注册资本1亿元,是根植西部重庆科学城、重庆高新技术产业开发区的大型国有建筑施工企业,拥有建筑工程施工总承包和市政公用工程施工总承包双壹级资质。

因业务发展需要,西安建工集团重庆建设工程有限公司面向集团系统内外部分岗位,欢迎广大社会有志之士加入。招聘要求如下:

一、基本原则

本着公开、公正、竞争、择优的原则,引导集团内外人才有序流动。

二、岗位需求

(市政项目经理岗

1、招聘人数:1

2、任职要求:

(1)年龄及学历:50周岁以下;大学本科及以上学历。

(2)专业要求:工程类专业,须具有一级建造师证书市政工程专业),高级工程师职称,安B证。

(3)经验要求:3年及以上市政工程施工项目经理经验。

(4)项目业绩要求:在全国建筑市场监管公共服务平台(四库一平台)具备可查数据三项个人业绩优先(比如城市道路、城市隧道、城市桥梁、市政管网、市政综合工程等)。入职后一级建造师证能立即转注册。

(5)素质要求:具有较强的沟通能力、统筹能力、应变能力与抗压能力。遵纪守法,品格端正,身体健康,接受外地项目工作。

3、工作地点:西安市或重庆市

()人力资源管理岗(副部长)

1.招聘人数:1

2.任职要求:

(1)年龄及学历:40周岁以下;大学本科及以上学历。

(2)专业要求:人力资源、企业管理等相关专业。

(3)经验要求:具有人力资源、组织人事干部管理工作经历5年以上。

(4)理论及技能要求:熟悉人员考核奖惩机制,熟悉各种用工形式、薪酬核算,从事过人事档案管理工作;了解西安、重庆等不同办公区域社保政策,具备至少5年以上施工行业资质维护、人员证书/职称晋升、人才结构优化及教育培训等工作经验;熟悉配备、维护、更新公司招投标人员团队的工作经验;有过处理劳资关系纠纷、劳动合同检查管理的经验;掌握组织管理和人力资源管理专业理论知识,了解与人资工作有关的法律法规和方针政策,熟悉多种用工形式下的合同运营及风险防范措施;参与过干部选拔、培养、交流与使用等工作;

(5)素质要求:具有较强的沟通及管理能力。

3、工作地点:西安市

()法务管理岗

1.招聘人数:1

2.任职要求:

(1)年龄及学历:45岁以下,中共党员优先;大学本科及以上学历。

(2)专业要求:法律专业毕业,执法律执业资格证书优先考虑。

(3)经验要求:1年以上工作经验,具有国有建筑工程企业法务工作经验优先考虑;

(4)素质要求:严谨、细致、责任心强,具有一定的抗压能力,能适应不定期出差。完成公司领导要求的其他工作。

3.工作职责:

(1)协助公司风控部评估和审核公司经营项目的法律风险和政策风险,控制和防范公司运营中的法律风险,就公司重大经营决策提供法律意见。

(2)负责公司法律纠纷案件审批管理、督导管理、考核管理等工作;负责建立健全法律纠纷案件管理体系。

(3)负责办理公司诉讼及仲裁案件,处理非诉法律争议事务;负责逾期应收账款项目协助清收工作。

(4)负责投资类合同法律文件审核;负责投资项目全过程法律服务工作,有效防范投资业务法律风险。

(5)负责开展系统项目法务督导管理及项目法务检查、考核工作。

4、工作地点:西安市

三、应聘方式

应聘者将应聘材料(个人1寸照、学历、学位、专业技术资格等相关证书扫描件)发送至邮箱

983473416@qq.com

,电子邮件主题需命名为()部应聘+应聘岗位+姓名,如为集团内部应聘者,需附集团内部应聘登记表。

四、联系方式

联系人:女士

联系方式:18691830906

投递邮箱:983473416@qq.com

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://job.snhrm.com/app/article/content/17106.shtml

公告热度

解锁详细分析
该公告在同类公告中的热度为 *** ,目前已有 *** 对其非常感兴趣
西安建工集团重庆建设工程有限公司
西安建工集团重庆建设工程有限公司

政府国有企业 ·公立(国有)

求职安全提示

求职过程中如遇到招聘单位有收费、指定医院体检等行为,请提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
请查看 重要风险提示

部分公告与职位内容由本站整理编辑,仅供参考。
请查看 本站责任声明

收藏 公告热度