四川长虹电源股份有限公司关于2024年招聘1名质量总监的公告
共招1人,1个职位
学历要求:本科及以上
报名方式:其他
截止日期:详见正文
工作地点:绵阳
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本科及以上
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绵阳
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共招1人,1个职位
学历要求:本科及以上
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截止日期:详见正文
工作地点:绵阳
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绵阳
四川长虹电源股份有限公司(国营第七五六厂),系长虹集团旗下控股子公司。公司总部位于四川省绵阳市经济技术开发区,下设广东长虹电源有限责任公司、吉林长虹电源有限责任公司、绵阳虹源科技发展有限责任公司3家子公司,并在成都设立分公司及研发中心。公司园区占地200亩,在岗职工1300多人,其中专门从事电源系统研发的中、高级工程技术人员300余人。公司现拥有78项专利,已完成和正在承担的国家级重大型号高新工程项目100余项。
公司技术实力雄厚,自主研发电源系统和蓄电池产品的能力处于国内领先水平,产品广泛应用于航空航天、轨道交通、工业配套、储能等军民用市场领域。公司已发展成为我国军民用航空电源系统龙头企业;国家重点型号工程主要配套厂家;“国家重点研发(原863)”计划实施单位之一;国家科学技术进步奖特等奖获奖单位。
根据长虹集团“十四五”及中长期战略目标,长虹电源公司积极围绕“系统集成、战略合作、智能制造、资本合作”的战略举措,紧紧抓住国家强军兴军战略、发展轨道交通建设、实现“双碳”目标、推进绿色能源发展等一系列高质量发展的重大机遇,以“智能化、信息化、系统化”方针为指导,专注于新能源系统技术研发和创新发展,以锂电池、模块电源、电源系统、绿色能源产品为基础,充分利用现有技术及渠道优势,优化战略布局,抢占未来装备技术制高点,全面提升核心竞争力,推动企业实现跨越式发展,立志成为国际知名的电源系统解决方案提供商。
一、岗位信息
1.部门:公司办公室
2.岗位名称:质量总监
3.招聘人数:1人
4.专业要求:电子、通讯、机械、化学类相关专业
5.学历要求:全日制本科及以上学历
6.政治面貌:无
7.岗位描述:
(1)负责公司质量管理战略策划、分解并组织实施。
(2)负责组织公司质量体系框架的优化并监督指导实施,确保运行有效。
(3)负责组织导入先进质量管理工具,并推广应用。
(4)完成领导交办的其他工作。
二、报名时间
招聘信息长期有效
三、资格条件
1.基本条件:遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录;认同和遵循公司的企业文化,具有较强的事业心和责任感,具备良好的职业素养,作风严谨、正派,有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力;为人诚信、工作勤奋、学习能力强,具有创新精神;
2.教育背景:应具有全日制本科及以上文化程度;
3.应聘年龄:应在45周岁以下;
4.技能要求:
(1)、具有大型企业高级管理人员工作经历,对大型企业内部管理及管控有成熟的工作经验、有先进的管理理念、很强的战略制定和实施能力。
(2)、具有10年及以上行业(如航空、航天、军民用电源等)质量、技术、工艺、测试等方面质量管理工作经验,熟悉质量管理流程、掌握质量工具的应用。具备电源模块、系统集成类产品质量、技术、工艺等工作经验或国内权威质量体系认证机构、主机厂、所等相关体系工作经验。
(3)、熟悉GB/T19001、GJB9001、CTSOA等质量管理体系,具有CCAA注册或GJB9001等审核员资格优先。
(4)、熟悉并掌握系统集成产品可靠性、安全性、测试性等方面质量管理要求。
(5)、熟悉供应商管理工作流程及要求,具备供应商培育、供应商索赔谈判相关业务能力。
(6)、具备系统分析和解决问题的能力,熟悉双五归零、8D、5Why、DMAIC等方法。
(7)、具有丰富的优化公司质量管理流程、搭建公司质量数字化评估和稽核体系的能力。;
5.工作经历:具有两年以上相关工作经验。
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照长虹集团有关规定执行
五、招聘程序
1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。
2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加笔、面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。
3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。
4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。
5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。
六、报名方式
联系人:
邮件标题:(姓名+应聘职位名称)
七、监督投诉渠道
1.长虹集团纪检部门联系电话:0816-2412388
2.长虹集团纪检部门监督邮箱:chjw@changhong.com
3.绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2212875
4.绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://gzw.my.gov.cn/mysgzw/c101662/202408/668b2304dbe
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如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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