人力资源服务经理 面议
福州市人力资源服务有限公司2022年12月招聘2名工作人员公告
截止日期：2022-12-15 2022-12-12发布
职位详情
基本信息
- 报名方式：电子邮件
岗位职责
1.负责人力资源业务拓展及服务项目全流程管理工作；
2.为客户提供全方位、良好的服务，维持良好的客户关系，提高客户满意度；
3.对需求客户进行跟进、提供服务项目需求咨询、引导服务等；
4.不断开拓客户渠道，收集各大企业对人力资源问题的服务需求信息，通过不同渠道进行拜访达成初步共识。
2.为客户提供全方位、良好的服务，维持良好的客户关系，提高客户满意度；
3.对需求客户进行跟进、提供服务项目需求咨询、引导服务等；
4.不断开拓客户渠道，收集各大企业对人力资源问题的服务需求信息，通过不同渠道进行拜访达成初步共识。
任职要求
1.本科及以上学历，人力资源专业者优先；
2.五年以上人力资源乙方服务工作经验，能独立管理服务项目，擅长人员外包、劳务派遣、零工业务工作经验者优先；
3.熟练运用office等办公软件及相关网络工具；
4.具有良好的职业操守、较强的客户服务意识，以及具备较好的沟通表达和人际交往能力，工作细心耐心。
福州市人力资源服务有限公司2022年12月招聘2名工作人员公告
2.五年以上人力资源乙方服务工作经验，能独立管理服务项目，擅长人员外包、劳务派遣、零工业务工作经验者优先；
3.熟练运用office等办公软件及相关网络工具；
4.具有良好的职业操守、较强的客户服务意识，以及具备较好的沟通表达和人际交往能力，工作细心耐心。
福建福州
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较低
一般
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求职安全提示
*重要风险提示
如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。
职位编制说明
职位编制内容仅供参考！请以用人单位发布的公告&职位信息内容为准，或联系用人单位确认。
求职安全提示
*责任声明
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