永康市第一人民医院始建于1939年，是集医疗、教学、科研、康复、预防保健和健康教育“六位一体”的三级乙等综合性医院，为杭州医学院附属医院，温州医科大学永康市第一人民医院。

医院设有创伤、危重孕产妇、新生儿、卒中、胸痛“五大救治中心”及慢病管理中心。其中胸痛中心系国家级标准版胸痛中心，卒中中心获评国家示范卒中防治中心。普通外科为省级临床重点专科，神经病学为金华市一类重点学科，心内科为金华市级临床重点专科，拥有金华市县级临床重点专科9个，金华市县级中医药重点专科2个。

一、招聘岗位

岗位表（请点击链接查看详情）

二、招聘对象及条件

招聘对象分高层次医疗卫生人才和优秀青年医疗卫生人才两类，应分别具备对应的招聘条件。

（一）高层次医疗卫生人才

高层次医疗卫生人才应符合以下条件之一：

1.年龄在50周岁（1975年1月1日以后出生）以下，地市级以上有突出贡献专家;地市级以上拔尖人才(如:浙江省“151人才工程”培养人选、金华市“321人才工程”第二层次以上培养人选、省名医等);地市级科技奖项一等奖、省级科技奖项三等奖以上主要完成人等相当专业荣誉的人员；

2.年龄在50周岁（1975年1月1日以后出生）以下在聘的正高级职称人员;

3.年龄在45周岁（1980年1月1日以后出生）以下具有博士学位的人员；地市级名医；在聘的副高级职称人员；

4.年龄在45周岁（1980年1月1日以后出生）以下获地市级医坛新秀、县级拔尖人才、名医等相当专业荣誉的人员；

5.特殊人才根据实际情况由市卫健局、人社局、人才办等部门“一事一议”进行招聘。

（二）优秀青年人才

优秀青年人才为年龄在35周岁（1990年1月1日以后出生）以下，具有与应聘岗位相关专业本科学士学位及以上学历，并符合以下条件之一的人员：

1.硕士学位、研究生及以上学历的人员；

2.“双一流”建设高校的本科应届毕业生；

3.紧缺专业的省重点建设高校（不含省市共建）及以上层次的本科应届毕业生，并获得学期2次及以上或学年1次及以上学业奖学金，或有校级优秀毕业生、三好学生等同级别以上荣誉的；

4.紧缺专业的本科应届毕业生，曾多次获学业奖学金（学期3次及以上或学年2次及以上），或有校级优秀毕业生、三好学生等同级别以上荣誉的；

5.具有卫技类中级专业技术职称且完成规培的实用型紧缺人才;

6.毕业5年内的上述卫技类毕业生，可参照上述应届毕业生的条件。

注：“以上”均含本级。

三、人才待遇

按永康市相关规定，享受安家补助、生活补助、购房补助等待遇，同时医院给予一定的人才补助。

四、招聘程序

招聘工作按照《浙江省永康市医疗卫生单位2025年提前批招聘专业技术人才的公告》执行。

五、报名相关事项

报名时间

2025年3月31日截止

报名方式

现场报名或发送电子简历至邮箱

ykyyrsk@163.com

联系电话

0579—89279011（组织人事科）

报名地址

永康市东城街道

金山西路599号行政楼组织人事科

提交资料

应届生：提供个人简历、学校就业推荐表、就业协议书、相关荣誉证书及本人身份证复印件。

历届生：毕业证书、学位证书、学历证书电子注册备案表、资格证书、执业证书、本人身份证复印件及其他相关材料。

附件下载《报名表》

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